Arbeidsflexibiliteit en ontslagrecht - Wetenschappelijke Raad voor ...

More documents

Recommendations

Info

Salvanes, K.G. (1997) Market rigidities and labour market flexibility: an international comparison, Scandinavian Journal of Economics 99, 2: 315-333. Scarpetta, S., P. Hemmings, T. Tressel en J. Woo (2002) The role of policy and institutions for productivity and firm dynamics: Evidence from micro and industry data, oecd Economics Department Working Paper, no. 329. Van den Berg, G., B. van der Klaauw en J.C. van Ours (2004) Punitive sanctions and the transition rate from welfare to work, Journal of Labor Economics 22, 1: 211-210. Wolfers, J. (2004) Employment protection and job flows: Evidence from seasonal cycles, Mimeo. literatuur 293
294 arbeidsflexibiliteit en ontslagrecht bijlage 6.1: details over de oecd-ontslagbeschermingsindex De constructie van de ontslagbeschermingsindex is gebaseerd op 18 indicatoren: 8 indicatoren voor individueel ontslag van werknemers met een regulier contract, 6 indicatoren voor tijdelijk werk en 4 indicatoren voor collectief ontslag. De indicatoren zijn de volgende. • Indicatoren individueel ontslag werknemers met regulier contract: aanzeggingsprocedure, periode voordat aanzegging kan beginnen, duur van de aanzeggingprocedure, ontslagbetaling, definitie van (on)gerechtvaardigd ontslag, duur van de proefperiode, compensatie in geval van ongerechtvaardigd ontslag, mogelijkheid van indienstneming na ongerechtvaardigd ontslag. • Indicatoren voor tijdelijk werk: voorwaarden voor aanstelling met bepaalde duur, maximum aantal opeenvolgende tijdelijke contracten, maximum gecumuleerde duur opeenvolgende tijdelijke contracten, typen arbeid waarvoor gebruik van uitzendbureaus legaal is, wel of geen restricties op aantal vernieuwingen, maximum gecumuleerde duur van uitzendarbeid. • Indicatoren voor collectief ontslag: definitie collectief ontslag, aanvullende eisen aan ontslagaanzegging, aanvullende vertraging alvorens aanzegging kan beginnen, overige speciale kosten voor werkgevers.
Page 1 and 2:
WETENSCHAPPELIJKE RAAD VOOR HET REG
Page 3 and 4:
De serie ‘Verkenningen’ omvat s
Page 5 and 6:
Omslagfoto: © wrr / Chantal Ariën
Page 7 and 8:
6 arbeidsflexibiliteit en ontslagre
Page 9 and 10:
8 arbeidsflexibiliteit en ontslagre
Page 11 and 12:
10 arbeidsflexibiliteit en ontslagr
Page 13 and 14:
Page 15 and 16:
Page 17 and 18:
Page 19 and 20:
Page 21 and 22:
Page 23 and 24:
Page 25 and 26:
Page 27 and 28:
Page 29 and 30:
Page 31 and 32:
Page 33 and 34:
Page 35 and 36:
Page 37 and 38:
Page 39 and 40:
Page 41 and 42:
Page 43 and 44:
Page 45 and 46:
Page 47 and 48:
Page 49 and 50:
Page 51 and 52:
Page 53 and 54:
Page 55 and 56:
Page 57 and 58:
Page 59 and 60:
Page 61 and 62:
Page 63 and 64:
Page 65 and 66:
Page 67 and 68:
Page 69 and 70:
Page 71 and 72:
Page 73 and 74:
Page 75 and 76:
Page 77 and 78:
Page 79 and 80:
Page 81 and 82:
Page 83 and 84:
Page 85 and 86:
Page 87 and 88:
Page 89 and 90:
Page 91 and 92:
Page 93 and 94:
Page 95 and 96:
Page 97 and 98:
Page 99 and 100:
Page 101 and 102:
100 arbeidsflexibiliteit en ontslag
Page 103 and 104:
Page 105 and 106:
Page 107 and 108:
Page 109 and 110:
Page 111 and 112:
Page 113 and 114:
Page 115 and 116:
Page 117 and 118:
Page 119 and 120:
Page 121 and 122:
Page 123 and 124:
Page 125 and 126:
Page 127 and 128:
Page 129 and 130:
Page 131 and 132:
Page 133 and 134:
Page 135 and 136:
Page 137 and 138:
Page 139 and 140:
Page 141 and 142:
Page 143 and 144:
Page 145 and 146:
Page 147 and 148:
Page 149 and 150:
Page 151 and 152:
Page 153 and 154:
Page 155 and 156:
Page 157 and 158:
Page 159 and 160:
Page 161 and 162:
Page 163 and 164:
Page 165 and 166:
Page 167 and 168:
Page 169 and 170:
Page 171 and 172:
Page 173 and 174:
Page 175 and 176:
Page 177 and 178:
Page 179 and 180:
Page 181 and 182:
Page 183 and 184:
Page 185 and 186:
Page 187 and 188:
Page 189 and 190:
Page 191 and 192:
Page 193 and 194:
Page 195 and 196:
Page 197 and 198:
Page 199 and 200:
Page 201 and 202:
Page 203 and 204:
Page 205 and 206:
Page 207 and 208:
Page 209 and 210:
Page 211 and 212:
Page 213 and 214:
Page 215 and 216:
Page 217 and 218:
Page 219 and 220:
Page 221 and 222:
Page 223 and 224:
Page 225 and 226:
Page 227 and 228:
Page 229 and 230:
Page 231 and 232:
Page 233 and 234:
Page 235 and 236:
Page 237 and 238:
Page 239 and 240:
Page 241 and 242:
Page 243 and 244: 242 arbeidsflexibiliteit en ontslag
Page 293: 292 arbeidsflexibiliteit en ontslag
Page 303: WRR VERKENNINGEN 14 Arbeidsflexibil
show all

Arbeidsflexibiliteit en ontslagrecht - Wetenschappelijke Raad voor ...

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?