Kader Primair 7 (2007-2008) - Avs

More documents

Recommendations

Info

advertentie advertentie 38 April 2008 Kader Primair
mensen zover? Sayles: “Je moet ze laten zien welke voordelen er voor hen aan kleven. Laatst kreeg ik een school mee met dezelfde methode waardoor ikzelf enthousiast raakte: ik liet een groepje kinderen vertellen hoe leuk het was in mijn klas. Mensen raken gefascineerd; ze zien dat ze er op vooruit kunnen gaan. Wie wil er niet meer plezier in z’n werk?” Toepasbaar in Nederland? Hoe bruikbaar is de TPI-methode voor Nederlandse scholen? Senioradviseur Anita Burlet van de AVS: “In Nederland kijken we meestal wat vreemd aan tegen dat Angelsaksische geloof in maakbaarheid. Maar als je je niet als missionaris opstelt en dit brengt met enige humor en distantie, denk ik dat deze methode hier ook heel goed kan werken. Zelfreflectie is altijd lastig. Sommige mensen wijzen bij problemen liever op het te lage salaris of de achterhaalde werkwijze. Maar daar moet je een beetje doorheen prikken. De TPI-methode is gebaseerd op gangbare wetenschappelijke opvattingen over psychologie: hoe het brein werkt, het effect van blinde vlekken, hoe emoties ons gedrag bepalen. Wij weten dat ook allemaal, maar laten ons handelen er niet door sturen. TPI past die kennis op een heel praktische manier toe. Ik denk dat deze methode ook heel goed kan werken op Nederlandse scholen die het predikaat zwak of zeer zwak hebben gekregen.” < advertentie dat ze aan zichzelf moeten gaan werken. Hoe krijg je Wat doet The Pacific Institute? Het adviesbureau The Pacific Institute (TPI) begon in 1971 in Seattle en zetelt inmiddels ook in Londen, Johannesburg, Perth en Tokio. Het bureau werkt aan kwaliteitsverbetering binnen het onderwijs, organisaties, bedrijven, overheid en complete gemeenschappen. TPI biedt programma’s voor uiteenlopende doelgroepen, maar steeds staat het individu centraal. Mensen leren om positiever te denken, geestelijke barrières op te ruimen, doelen te stellen en daarnaar toe te werken. Als individuen (ouders, schoolleiders, leerkrachten, et cetera) beter functioneren, zo redeneert TPI, dan verbetert hun (werk) omgeving en profiteert uiteindelijk de gemeenschap. Zie www.pacificinstitute.co.uk Meer weten? In enkele van haar opleidingen laat de AVS deelnemers kennismaken met het gedachtegoed van TPI. Sue Sayles verzorgde afgelopen maart dan ook een tweedaagse training binnen de AVS-opleiding ‘Leidinggeven aan bovenschoolse en complexe organisaties’. In januari en maart 2009 komt Sayles weer naar Nederland, op uitnodiging van de AVS School for Leadership. Meer informatie over dit aanbod: AVS, Anita Burlet, a.burlet@avs.nl Kader Primair April 2008 39
Page 1 and 2: Kader Primair LeerKracht: nog weini
Page 3 and 4: Actueel 2 LeerKracht: nog weinig re
Page 5 and 6: Actueel > Actueel > Actueel > Actue
Page 11 and 12: illustratie jos collignon Kader Pri
Page 13 and 14: De vraag is in hoeverre het onderwi
Page 15 and 16: Jos Berens Thea Meijer Ronald de Mo
Page 17 and 18: ernstig afneemt, “De een blijft m
Page 19 and 20: Groep 7 van de Dr. Bosschool in Utr
Page 21 and 22: Mediacoach Het onderwijs moet dus v
Page 23 and 24: Fred van de Pasch, Utrecht, twee ki
Page 25 and 26: Lenie Stelte, Utrecht, één kind v
Page 27 and 28: advertentie advertentie Kader Prima
Page 29 and 30: advertentie advertentie Kader Prima
Page 32 and 33: De houdbaarheid van onderwijs Duurz
Page 34 and 35: uw mening telt - peiling Verantwoor
Page 36 and 37: advertentie advertentie 34 April 20
Page 38 and 39: Eerst gelukkige leerkracht, dán be
Page 42 and 43: Foto: Gerard Helt Jong geleerd... V
Page 44 and 45: Eisen Voor vroeg vreemdetalenonderw
Page 46 and 47: sociale zekerheid WIA-keuring als z
Page 50 and 51: School for Leadership Schrijf u nu
Page 52 and 53: Aardrijkskundemethode Land in zicht
Page 54 and 55: advertentie 52 April 2008 Kader Pri
Page 58 and 59: Bestellijst > Bestellijst > Bestell
Page 60: Word lid van de AVS en profiteer va

Kader Primair 7 (2007-2008) - Avs

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?