RPR_OCMW_Nevele_20171010
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
25. BEDELER(E1-E3 )<br />
TE BEGEVEN VOLGENS : Aanwerving<br />
BIJZONDERE AANWERVINGSVOORWAARDEN :<br />
- In het bezit zijn van een geldig rijbewijs B.<br />
BIJZONDERE BEVORDERINGSVOORWAARDEN : -<br />
SELECTIEPROGRAMMA :<br />
<br />
<br />
Praktisch gedeelte : de kandidaat wordt geconfronteerd met een staal van<br />
het uit te voeren werk waarbij functierelevante kennis en vaardigheden<br />
beoordeeld wordt( 60 punten ).<br />
Mondeling gedeelte( 40 punten ) : Evaluatie van de overeenstemming van<br />
het profiel van de kandidaat met de specifieke vereisten van de functie<br />
evenals zijn/haar interesse voor het werkterrein, hierbij kan tevens<br />
teruggekomen worden op het eerste examengedeelte.<br />
SELECTIECOMMISSIE<br />
• 3 ervaringsdeskundigen van minimaal niveau B, waarvan minimaal 1 van het<br />
vrouwelijk geslacht.<br />
Rechtspositieregeling <strong>OCMW</strong> <strong>Nevele</strong>, vastgesteld in raadszitting van 29 juni 2011,<br />
gewijzigd in raadszitting van 13 /09/2011, 10 /01/2012, 13/03/2012, 16/04/2012, 13/11/2012,<br />
13/08/2013, 10/06/2014, 10/02/2015, 30/07/2015, 15/12/2015, 12/01/2016, 12/04/2016,<br />
14/11/2016 en 10/10/2017 50