Meld. St. 29 (2011–2012) - Finanstilsynet
Meld. St. 29 (2011–2012) - Finanstilsynet
Meld. St. 29 (2011–2012) - Finanstilsynet
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
<strong>2011–2012</strong> <strong>Meld</strong>. <strong>St</strong>. <strong>29</strong> 33<br />
Samfunnssikkerhet<br />
To departementer hadde en spesielt sentral<br />
rolle etter angrepene 22. juli. Justis- og beredskapsdepartementet<br />
er lederdepartement ved et<br />
terroranslag i Norge, og hadde derfor en sentral<br />
rolle når det gjaldt håndteringen av den første<br />
akutte fasen etter angrepene. Justis- og beredskapsdepartementets<br />
utførelse av rollen som<br />
lederdepartement er nærmere omtalt under<br />
punkt 3.4.4 om sentral krisehåndtering den 22. juli<br />
og påfølgende dager. Fornyings-, administrasjons-<br />
og kirkedepartementet har ansvar for bygningsmassen,<br />
fellestjenester og infrastruktur i regjeringskvartalet,<br />
og hadde derfor etter ødeleggelsene<br />
i regjeringskvartalet en betydelig oppgave<br />
når det gjaldt å anslå skadeomfang, behov for<br />
strakstiltak og behov for erstatningslokaler for<br />
departementene. Fornyings- administrasjons- og<br />
kirkedepartementet har videre ansvaret for det<br />
forebyggende objektsikkerhetsarbeidet knyttet til<br />
felles bygningsmasse, fellesområder og utendørsområder<br />
i regjeringskvartalet og i departementsbygninger<br />
utenfor kvartalet med unntak av Forsvarsdepartementet<br />
og <strong>St</strong>atsministerens kontors<br />
midlertidige lokaler i Forsvarets ledelsesbygg.<br />
Fornyings-, administrasjons- og kirkedepartementets<br />
arbeid er nærmere omtalt under punkt 3.4.1.<br />
3.4.1 Departementene<br />
Departementenes internevalueringer<br />
Departementene og <strong>St</strong>atsministerens kontor har<br />
gjennomført eller er i gang med å gjennomføre<br />
evalueringer av den interne håndteringen av krisen.<br />
Evalueringene er basert på innspill fra medarbeiderne.<br />
De psykososiale konsekvensene har<br />
vært store for mange tilsatte, og tiltak rettet mot<br />
psykosial oppfølging er prioritert. Det redegjøres<br />
nærmere for oppfølgingen av de ansatte nedenfor.<br />
Behovet for å gjennomgå departementenes<br />
interne krisehåndteringsplaner er et felles<br />
læringspunkt fra departmentsevalueringene. Det<br />
er særlig viktig at planene er kjent og øvd på av de<br />
departementsansatte som utgjør kriseledelsen og<br />
krisestaben.<br />
Erfaringene fra terroranslaget viser også viktigheten<br />
av systematisk og generisk kontinuitetsplanlegging,<br />
slik at departementene er i stand til å<br />
ivareta sine viktigste funksjoner når egne lokaler<br />
og infrastruktur rammes av uønskede hendelser.<br />
Regjeringen vil følge opp departementenes<br />
evalueringer av den interne håndteringen. Regjeringen<br />
er særlig opptatt av at departementene har<br />
godt fungerende krise- og beredskapsplaner, som<br />
det øves på å bruke. Justis- og beredskapsdeparte-<br />
mentets vil derfor følge opp dette arbeidet i sin<br />
samordning av arbeidet med samfunnssikkerhet<br />
og beredskap i departementene, herunder i tilsynet<br />
med departementenes beredskapsarbeid.<br />
Det har tatt tid å bringe driften tilbake til situasjonen<br />
før 22. juli. De praktiske utfordringene har<br />
vært store ikke minst for de departementene som<br />
måtte reetablere drift i andre lokaler. Gjennom<br />
harde prioriteringer av oppgaver og stor arbeidsinnsats<br />
blant de ansatte, har departementene kunnet<br />
ivareta viktige oppgaver og funksjoner.<br />
Oppfølgingen av ansatte i regjeringskvartalet<br />
I timene rett etter angrepet den 22. juli prioriterte<br />
de departementene som måtte evakuere ansatte,<br />
raskt å få oversikt over hvem som var tilstede i<br />
lokalene. Varsling av alle ansatte ble også prioritert.<br />
En erfaring fra evalueringene er behovet for<br />
umiddelbar tilgang til oversikter over ansatte når<br />
krisen rammer. I tillegg til behovet for raskt å<br />
skaffe oversikt, må listene over ansatte og pårørende<br />
være oppdaterte og med kontaktinformasjon<br />
som mobilnummer. Oversiktene fantes, men<br />
det var noe usikkerhet om de var oppdaterte. Å<br />
fremskaffe oversikter ble en ekstra utfordring<br />
fordi IKT-systemene ikke var tilgjengelige i fasen<br />
rett etter angrepet. Det er behov for lagring av og<br />
tilgang til kontaktinformasjon som er uavhengig<br />
av tilgang til lokaler og materiell.<br />
Etter akuttfasen, i månedene etter bombeanslaget,<br />
har departementene prioritert den psykososiale<br />
oppfølgingen.<br />
Det ble gjennomført en minnemarkering for<br />
ansatte ved regjeringskvartalet 8. august 2011, og<br />
det ble også gjennomført en samling for de etterlatte<br />
og berørte i regjeringskvartalet lørdag 20.<br />
august 2011. Fornyings-, administrasjons- og kirkedepartementet<br />
hadde ansvaret for disse samlingene.<br />
Fornyings,- administrasjons- og kirkedepartementet<br />
har lagt et særlig fokus på oppfølgingen av<br />
medarbeiderne i departementene. Bedriftshelsetjenesten<br />
(BHT) har hatt en bred og systematisk<br />
oppfølging av alle ansatte som var til stede da<br />
bomben eksploderte. I august 2011 ble det sendt<br />
et registreringsskjema til alle som var i bygningene<br />
den 22. juli. Denne kartleggingen har dannet<br />
grunnlag for senere individuell oppfølging. I<br />
januar 2012 ble alle i denne målgruppa kontaktet<br />
av BHT for å registrere mulige senskader og for å<br />
sikre at nødvendige oppfølgingstiltak ble igangsatt<br />
ved behov.<br />
I regi av BHT er det gitt tilbud til alle ledere<br />
med personalansvar i forbindelse med oppfølgin-