Juristkontakt 8 - 2007

For at ombudet skal opprette en klagesakmå det ha blitt fremmet en konkretklage på usakelig forskjellsbehandling.Det er altså ikke nok at noen generelt følerseg urettferdig behandlet, slår Gangåsfast.”Vi kan altså ikkela være å håndhevelikestillingsloven selv omnoen har en bakgrunnsom ikke oppmuntrertil å utnytte de mulighetenesom finnesHun følger opp med flere tall for utdanningog forskning, alt hentet fraSaldo=2007 – et samfunnsregnskap for likestillingog diskriminering. Dette er ombudetsegen oversikt over rikets tilstand påområdet. Av denne går det fram at det nå erlangt flere kvinner enn menn som blir uteksaminertfra universiteter og høyskoler (62prosent). På stipendiatsnivå er kvinneande-len sunket til 47 prosent, mens det bare er17 prosent kvinnelige professorer.– Å få en jevnere kjønnsmessig fordeling,ikke bare her, men på alle samfunnsområder,vil være et felles gode. Det erikke snakk om å blåse til strid mellomkjønnene, men å få endret holdninger slikat flere oppdager fordelene med likestilling,sier Gangås.– Like fullt er det vel gjerne etskjønnsspørsmål om forskjellsbehandlinghar funnet sted eller ikke?– Når vi gir en konkret uttalelse, erikke denne basert på skjønn. Hvis detdreier seg om mulig forbigåelse i en stilling,skal vi vurdere hva som er vektlagtav både utdanning, kompetanse og egnethettil jobben. En avgjørelse av ombudet,kan dessuten overprøves av Likestillings-og diskrimineringsnemnda.Kryss en kvinneSelv om valget er over, er lokalene til Likestillings-og diskrimineringsombudet8