FTC:s tonfiskrapport - Fair Trade Center

More documents

Recommendations

Info

0 | RappoRt om konseRveRad tonfisk abba seafood Abba Seafood är en del av Orklakoncernen 33 , Norges största privatägda börsnoterade företag. Orkla omsatte 57 miljarder norska kronor under 2006 och har tre olika affärsområden: märkesvaror, kemi och finansiella investeringar. Abba importerar 3,1 miljoner 200 grams burkar tonfisk varje år (ungefär 620 ton). Tonfisken säljs under varumärket Abba. Burkarna innehåller bara tonfisk av arten tongol som fångats lokalt i Thailand, framförallt i södra Thailand. Man importerar även påsar med tonfisk för att användas i pastejer. Varje år importerar man även 8 400 trekilos påsar med tonfisk (ungefär 25 ton per år 34 ). leverantörer Tonfiskburkarna importeras från Thailand. Alla burkar är märkta med tillverkningsland och var tonfisken är fångad. Under 2006 fick Abba leveranser från två thailändska leverantörer, en av dessa var fabrik B. Bägge dessa leverantörer har levererat till Abba i över 10 år. Abba har även använt fabrik C. arbetsförhållanden i produKtionen Abba har ingen uppförandekod för sina leverantörer, men man har i sitt inköpsavtal en formulering om att inget barnarbete tillåts i produktionen och att Abba har rätt att inspektera detta. 35 Enligt Abba anställer deras leverantörer endast personal över 18 år. Hur kontrollerar ni att kraven i avtalet följs upp? – Innan vi köper från en fabrik så bedömer vi hur bra fabriken verkar och i det ingår att jag tittar på utrymmen som matsalar och så vidare. När vi sedan har fått en leverantör så försöker vi arbeta långsiktigt med dem, säger Bengt Ahlström som har varit kvalitetschef på Abba i 20 år. 36 – Vi gör regelbundet mellan varje och vartannat år en teknisk revision på plats. Vid vår audit tas förutom frågor rörande produktsäkerhet frågor om yttre miljö, arbetsmiljö, uthålligt fiske och fiskemetoder upp. Vi frågar alltid om fabriken är SA8000-certifierad och tar med det i vår bedömning. – I den tekniska revisionen där tyngden ligger på produktsäkerhet bedöms även arbetarnas omklädningsrum samt ”cateringförhållanden” [förhållanden i matsalarna]. Efter revisionen görs en helhetsbedömning, där fabriken godkänns eller ej. Vi har också lokala representanter i Bangkok som kan hjälpa oss. Vilka är de vanligaste problemen som ni har hittat i produktionen och hur har ni åtgärdat dem? – På Fabrik B har det gjorts en för-revision enligt SA8000 och jag vet att de fick anmärkningar på för långa arbetstider, säger Bengt Ahlström. – Vi arbetar långsiktigt med våra leverantörer genom att påpeka förbättringsområden innan dessa blir till problem. Vi uppmuntrar till att arbeta mer aktivt med speciellt frågor rörande hur vi förvaltar våra fiskeresurser. Vi uppmuntrar också till certifiering rörande arbetsmiljö (SA8000) och yttre miljö (ISO 14001). Det är så här långt inget krav, men vi använder det som faktor vid valet av leverantör. Har ni någon uppfattning om hur det ser ut hos underleverantörerna, det vill säga på båtarna? – Vi har inte kommit så långt som att kontrollera arbetsförhållandena på båtarna. I samband med den tekniska revisionen gör jag spårbarhetsövningar för att titta på var och hur fisken fångats. Dessa går tillbaka till fiskebåtens ”Captain’s Statement”. Ett Captain’s Statement intygar att allt har gått rätt till vid fångsten av tonfisken. 33. www.orkla.no 34. Dessa består av arten Skippjack som fångats i Western Pacific 35. Från Abbas inköpsavtal: “Minimum age requirements: 1.1 The Seller guarantees that all persons employed in the manufacture of products, whether or not employed by the Seller directly or indirectly, are above the minimum age for employment within the jurisdiction of the Seller. Furthermore, the Seller also guarantees that the Seller complies with the 1973 ILO Convention No. 138 – ”The Minimum Age Convention” – with respect to all persons employed in the manufacture of the products. 1.2 Abba or its authorised Agent is entitled to inspect the business premises of the Seller and the Seller’s suppliers and in either case to include books and records concerning employment matters at any time without notice for the purpose of making enquiry as to whether or not the guarantee set out i clause 7.1 above is being complied with or not.” 36. Alla citat är från Abba Seafood ABs Food Safety Auditor Bengt Ahlström (skriftligt 15/2 2007 och telefonintervju 15/2 2007).
fair trade centers Kommentar Hos Abbas leverantörer förekom problem för de anställda. Abba bör anta en seriös uppförandekod kring arbetsförhållanden och aktivt följa upp den. Abba bör också utveckla information till sina kunder kring arbetsförhållandena i produktionen. axfood (hemKöp och Willys) Axfood är ett av de största företagen i Sverige inom handeln med dagligvaror i detalj- och partihandelsledet. Företaget har dels de egenägda kedjorna Willys och Hemköp med över 200 butiker, och samverkar därutöver med över 500 handlarägda butiker inom Hemköpskedjan och Willys men också under varumärken som Handlar’n och Tempo. Axfood bedriver även partihandel genom Dagab och Axfood Närlivs. 37 Totalt importerar Axfood cirka 800 ton tonfisk per år. Tonfisken säljs under varumärkena Willys, Eldorado och Hemköp. Axfood importerar och säljer också tonfisk av märket Happy Tuna som ägs av företaget som äger fabrik A och B. Willys och Hemköps tonfisk är av arten tongol som fångats lokalt runt Thailands kust. I Eldorados tonfisk används framförallt skipjack som fångats kring Filippinerna. leverantörer Axfood importerar det mesta av sin tonfisk från Thailand där man endast använder ett företag och framförallt en fabrik i södra Thailand (samma ägare som fabrik A och B). Tonfisken som tillverkas under varumärket Eldorado görs i Filippinerna. Eldorados kattmat tillverkas i Thailand. Willys och Hemköps kattmat tillverkas i Frankrike och innehåller mindre än fyra procent tonfisk. arbetsförhållanden i produKtionen Axfood har en etisk uppförandekod för arbetsförhållandena hos leverantörerna. Koden omfattar maximala arbetstider, ILO:s kärnkonventioner och krav på att lagenlig lön ska betalas ut. Axfood har varit hos de thailändska leverantörerna och genomfört kontroller av arbetsförhållandena. Vid inspektionen hade man anmärkningar på brandskyddet i fabriken och utrymningsmöjligheter av logementen. Man har bett leverantörerna komma med förslag på förbättringar. Hos den filippinska leverantören har man ännu inte genomfört kontroller, men planerar att göra detta under 2007. Axfood har också gjort en revision av kvalitetssystemet på fabriken och man är mycket imponerad av kvalitén på deras arbete. Vid inspektionen 2005 framkom att de höll på att införa TLS8001 (en nationell thailändsk standard för arbetsförhållanden). fair trade centers Kommentar Axfood verkar ha ett seriöst arbete, men Fair Trade Center har inte haft möjlighet att kontrollera någon av deras leverantörer. Axfood har ännu inte kontrollerat alla sina leverantörer och bör snarast göra det. Det är också viktigt att man undersöker sin thailändska leverantör för att se om det där förekommer diskriminering. 37. http://www.axfood.se/showdoc.asp?docid=453&setlanguageid=1 RappoRt om konseRveRad tonfisk | 1
Page 1 and 2: EN RappoRt om koNsERvERad TONFISk A
Page 3 and 4: Rapport om konserveradtonfisk s
Page 5 and 6: landen och systematisk diskrimineri
Page 7 and 8: tonfisk till ett värde av 74 miljo
Page 9 and 10: ilväg sydväst om Bangkok. Den vik
Page 11 and 12: Arbetsförhållandena påfiskefar
Page 13 and 14: Arbetsförhållandena i konserverin
Page 15 and 16: Fabriken har en busservice för de
Page 17 and 18: de säga till i förväg, men de ka
Page 19: Företagen som importerar till Sver
Page 23 and 24: arbetsförhållanden i produKtionen
Page 25 and 26: fair trade centers Kommentar Hos La
Page 27 and 28: kvenser, som när granskningar har
Page 29 and 30: Appendix 2. Ordförklaring APC-län
Page 31: sandfjärdsg. 95 | 120 56 årsta |

FTC:s tonfiskrapport - Fair Trade Center

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?