TeknikfÃ¶retagen Direkt nr 5 2008

More documents

Recommendations

Info

14 TEKNIKFÖRETAGEN DIREKT #5 SEPTEMBER <strong>2008</strong> Transporter för miljön under ungdomars teknikvecka Året är 2028, oljan är snart slut, trafikkaos råder i världens städer och klimatsituationen är mycket allvarlig. En behållare med giftigt avfall ska transporteras genom Finspång. EXPERIMENT Detta var förutsättningarna när ett 40-tal blivande åttor från Finspång och Norrköping, deltog i årets ”sommarvecka” – med uppgift att experimentera kring, konstruera, bygga och testa ett miljövänligt fordon. Augustiveckan är ett årligt arrangemang på initiativ av Linköpings universitet, den här gången tillsammans med Finspångs gymnasieskolor; Bergska skolan och Curt Nicolin Gymnasiet (CNG). – Syftet är att väcka ungdomarnas intresse, säger Jendela Lunde, lärare på CNG. Vi vill ändra den negativa bilden och visa vilka roliga och spännande ämnen teknik och naturvetenskap är. – Vi är fyra lärare från Bergska skolan och CNG som arrangerar de här tre dagarna i Finspång. Till vår hjälp har vi nio duktiga gymnasieelever som fungerar som handleda- Roligt men koncentrerat arbete vid egen framställning av bränsle. Tjejerna gör biodiesel från rapsolja. re och goda förebilder för ungdomarna. Nytänkande behövs Sommarveckan hade också några positiva förutsättningar. Bland annat angavs att produktion och utveckling av biobränslen, solceller och olika fordon har vuxit mycket de senaste 20 åren. ”Det som nu behövs är ett nytänkande kring hur ett hållbart transportsystem ska kunna skapas”, hette det i anvisningarna. Skolungdomarnas uppgift var att tänka framåt i tiden och i små grupper tillverka ett miljövänligt transportmedel. Varje grupp tilldelades även den sträcka fordonet skulle ta sig – i luften, över vattnet, uppför en backe, på asfalt och så vidare. Tredje och sista dagen i Finspång var det upp till bevis. Kl. 11.00 gick startskottet då ”giftkapseln” startade sin färd från Bergska skolans tak. Först med hjälp av linbana, senare med bilar drivna av solceller och metanol. Totalt nio fordon av olika slag forslade kabinen som en stafettpinne till slutmålet – Curt Nicolin Gymnasiet. Så löstes uppgiften – De här dagarna blev mycket påhittiga, kommenterar Jendela Lunde. Vi arrangörer hade väl vissa idéer om hur uppgifterna skulle lösas, men vi fick se mycket nytt och kreativt. Eleverna visade också upp ett mycket gott samarbete med varandra. – De valde en rad sätt att transportera kabinen, bland annat med solceller, metanol, och vindkraft. Driftsäkrast var nog solcellsbilen. Förutom fordonsbygget i Finspång fanns andra moment i sommarveckan, berättar Jendela Lunde, bland annat kemi då ungdomarna fick tillverka eget biodiesel. Veckan inleddes i Norrköpings universitetslokaler med tillverkning av egna solceller och fortsatte i Linköping med laborationer. • LOTTA FORSMAN Medlemmarnas Hus Medlemmar i Teknikföretagen kan till mycket förmånliga priser boka konferenslokaler på Storgatan 5 i Stockholm. Elva nya lokaler i varierande storlek från 6 till 75 gäster. Läs mer på www.teknikforetagen. se/lokaler Sök utmärkelsen Årets Teknikutbildning! Årets Teknikutbildning är Teknikföretagens utmärkelse för att uppmuntra och belöna framstående teknikundervisning samt tekniska och naturvetenskapliga utbildningar. Våren 2009 belönas grundskolor med bra teknikprojekt och väl fungerande samarbeten mellan företag och gymnasieskolor eller högskolor. Information & bokning 08-782 08 01 Mer information på www.teknikforetagen.se
TEKNIKFÖRETAGEN DIREKT #5 SEPTEMBER <strong>2008</strong> 15 BT prioriterar säkerheten – Trucktillverkaren BT Products AB har totalt 1 700 anställda i Mjölby. Här sätter man säkerheten och arbetsmiljön främst, sedan kommer kvalitet och leveranser. Först på fjärde plats kommer ekonomi/produktivitet. RAPPORT – Det är en ganska självklar ordning, anser fabrikschefen Anders Granberg. Vi kan inte vara ett framgångsrikt företag om vi har en farlig arbetsmiljö eller tar fram dåliga produkter. Allt följs upp – För att få bukt med olyckorna har vi varit tydliga med att tala om att säkerheten prioriteras och konsekventa med att följa upp alla tillbud, säger fabrikschefen. Den första punkten på det dagliga planeringsmötet handlar alltid om eventuella olyckor eller tillbud. Om något skett skickas en skriftlig rapport till skyddsorganisationen som tar fram en handlingsplan så att liknande händelser kan undvikas i framtiden. Olyckorna minskar Tillbudsrapporterna har fyrdubblats sedan 2003. Det beror inte på att miljön blivit sämre utan på att de anställda blivit mer angelägna om att tala om när något händer. I realiteten har företaget haft en nedgång i antalet olyckor med över 30 procent på två och ett halvt år. Företagets skyddsronder görs regelbundet men även när behov finns. – Vi hade ett tillbud där en elektrisk kabel brast och en medarbetare fick en stöt. Det är helt oacceptabelt så vi drog igång en riktad skyddsrond där vi gick igenom all strömförande utrustning, säger Anders Granberg. BT har också använt sig av en extern revision som gått igenom hela produktionen för att hitta sådant som man på företaget blivit hemmablind för. • KERSTIN LÖVGREN Ett framgångsrikt företag kan inte ha en farlig arbetsmiljö eller ta fram dåliga produkter, säger fabrikschefen Anders Granberg, BT Products i Mjölby. De allvarliga arbetsskadorna består Arbetsskadorna inom metallindustrin minskar men trots det ligger de invalidiserande skadorna kvar på samma nivå som tidigare år. Det visar en rapport från AFA Försäkring. – Det är förvånande, säger Björn Hammar, ansvarig för arbetsmiljöfrågor på Teknikföretagen. RISKER Maskinerna har blivit allt säkrare och ändå minskar inte de allvarligaste olyckorna. Och metallarbetarna ligger högt, på fjärde plats. – Orsakerna kan vara att många företag fortfarande har kvar gamla maskiner och för dem gäller inte samma säkerhetsregler som för nytillverkade, menar Björn Hammar. Vid underhåll och reparationer används kanske heller inte alltid den skyddsutrustning som finns. – I stället för att hämta en skylift kanske man tar en stege som står närmare. Man blir ofta hemmablind och gör inte alltid rätt säkerhetsbedömning, säger han. Onödiga olyckor De maskiner som orsakar flest skador inom metallindustrin är pressar och gradsaxar, men också fallolyckor förekommer. – På Teknikföretagen har vi gått igenom olycksfallsförloppen och sett att de flesta olyckorna inte skulle ha hänt om man bara följt reglerna. Men då måste de vara kända av alla berörda. Mycket görs i dag för att förbättra arbetsmiljön men det räcker inte alltid. – Flera företag har vänt sig till oss på Teknikföretagen för att få hjälp med att förbättra medvetenheten om risker. Vi har då tagit beteendevetare till hjälp. Psykologen Carin Sundström-Frisk är en av dem. Hon har besökt många företag som forskare eller utbildare. – Företagsledningen kan ’ uppfatta sig ha gjort allt. Men jag, som kommer utifrån ser att det ofta finns ett gap mellan det som sägs i mer formella sammanhang och det som görs i vardagen, säger hon. Ofta är det i oförutsedda situationer som risker tas. Ett problem uppstår och kräver improvisation och en snabb lösning. Då går man kanske inte och hämtar rätt verktyg utan tar det som man har till hands. Varje gång ett avsteg från reglerna tillåts ges en signal om att säkerheten inte är så viktig trots allt. Beteendepåverkan är en process och man får informera om och om igen – utan att bli tjatig. Carin sundström-frisk, psykolog Vanor skapas Sedan har vi vanans makt. Vi tar alla risker och gör sådant som vi vet att vi inte borde göra. Och oftast går det bra och är både enklare och snabbare. Jag drar då slutsatsen att just jag har koll på vad jag gör. Andra kanske råkar ut för olyckor men det händer inte mig. Vi upprepar gärna handlingar som är belönande. Görs det tillräckligt många gånger har jag skapat en vana och vanan blir till slut till ett ryggmärgsbeteende. Och sådana beteenden är det mycket svårt att ändra. – Beteendepåverkan är en process och man får informera om och om igen – utan att bli tjatig. Det är inte lätt men det går, säger Carin Sundström- Frisk. • KERSTIN LÖVGREN WWW.PREVENT.SE Här finns en checklista för hur säkerheten ska säkerställas vid arbete med pressar och gradsaxar. Bland annat kan en CD-skiva beställas om hur man förebygger hörselskador. 4 ÅTGÄRDER FOTO: Göran franzén Carin Sundström-Frisk, tidigare forskare Arbetslivsinstitutet, föreslår fyra åtgärder, som bidrar till god säkerhetskultur: 1. Gör klart vad som gäller i konkreta ordalag. 2. Följ upp att budskapen verkligen gått in. 3. Visa att ni menar allvar genom att reagera så fort reglerna inte följs. 4. Ge nödvändiga förutsättningar för säkra arbetsrutiner. Den fysiska miljön ska vara ergonomiskt utformad, planeringen god, ansvarsfördelningen tydlig, kunskapen uppdaterad med mera. .
Page 1 and 2: #5 SEPTEMBER 2008 - Din tidning om
Page 3 and 4: TEKNIKFÖRETAGEN DIREKT #5 SEPTEMBE
Page 13: SEMINARIUM Seminarium REACH i ett v

TeknikfÃ¶retagen Direkt nr 5 2008

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?