14.05.2013 Views

Savunuculuk El Kitabı - ILGA Europe

Savunuculuk El Kitabı - ILGA Europe

Savunuculuk El Kitabı - ILGA Europe

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

<strong>Savunuculuk</strong><br />

<strong>El</strong> <strong>Kitabı</strong><br />

128<br />

Bir gösterge:<br />

Anlamlı: başarının nasıl göründüğü ile ilgili olarak anahtar paydaşlar arasında fikir birliğine varmak<br />

kendi değerlendirme sonuçlarınızı garantilemek için son derece önemlidir.<br />

Doğrudan: gösterge ya da göstergelerin birleşimi, sonucu temsil eden sonucun önemli unsurlarını<br />

yansıtır. Bir sonucu yeterli şekilde ölçmek için birçok gösterge gerekli olabilir. bir gösterge<br />

sonuunkine benzer bir değişimi yansıtmalıdır. Örneğin, sonuc bir tutum ya da fikirdeki değişimle<br />

ilgiliyse, gösterge davranıştaki değişikliği yansıtmamalıdır.<br />

Yararlı: bu gösterge tarafından sunulan bilgi program gelişimi için pratik kullanıma sokulabilir.<br />

Toplanması Pratik: gösterge için verilerin toplanması bir yük oluşturmamalı. Göstergenizle ilgili<br />

verileri zamanında ve uygun bir masraf ile toplayıp toplayamayaağınızı dikkate alın.<br />

Güçlü bir gösterge açıklamasının unsurları<br />

Değerlendirmeye yardımcı olmak için, güçlü bir gösterge açıklamasının aşağıdaki dört unsure sahip<br />

olması gerekir:<br />

Ne kadar? Bir başarı seviyesi gösteren hedef kitleniz içerisindeki değişim miktarını belirleyin. Bu<br />

çalışmanız için hedefi belirler; bunu kendi tabanınız ve kendi programınız için değişim seviyesinin<br />

anlayışı üzerine inşa edin.<br />

Kim? Ölçeceğiniz hedef kitlenizi belirleyin.<br />

Ne? ölçeceğiniz koşul, davranış ya da özelliği tanımlayın.<br />

Ne zaman? bu değişimin gerçekleşmesi gereken zaman çerçevesini not edin.<br />

Tüyolar<br />

l İlgili bütün insanları dahil etmeye çalışın<br />

l Net ölçüm araçları kullanın (SMART, vb.)<br />

l Neyin değerlendirildiği konusunda net olun ve bir defada çok fazla iş yapmayın<br />

l Neden sorusunu analiz eden ve neden bazı eylemlerin başarılı diğerlerinin başarısız olduğu<br />

konusunda net olun.<br />

Her grubun kendi değerlendirme sürecinin ne içereceğine dair bir model çizmesi gerekli olacaktır.<br />

Bu model son derece basit olmalı ve aşağıdaki içeriğe sahip olmalıdır:

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!