HÜW-Programm Oktober 2013 - Universität Vechta
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Potenzialentwicklung<br />
24 Sich selbst und andere führen - Rolle und Selbstverständnis als<br />
Führungskraft<br />
Zum Thema „Führung“ gibt es unzählige Forschungen, Theorien, erfolgversprechende<br />
Ratgeber, Trainings und mehr. Ziel dieses Seminars ist es, sich grundlegend mit Fragen<br />
zur Rolle und zum Selbstverständnis von Führungskräften auseinanderzusetzen. Dabei<br />
soll anhand ausgewählter Theorien ein evtl. eigenes zukünftiges Tätigwerden als<br />
Führungsverantwortliche/r praxisnah reflektiert werden.<br />
Im Hinblick auf verschiedene Führungsperspektiven, wie z. B. Vorbildfunktion, Rolle<br />
und Selbstverständnis im Alltag sowie bei Veränderungsprozessen, vermeintliche<br />
Alleinzuständigkeit und Vertretung bzw. Delegation sollen folgende Schwerpunkte<br />
beleuchtet werden:<br />
• Definition und Theorien von Führung (Eigenschafts-. Rollen-, Situationstheorie)<br />
• Führungsstile einschließlich Selbsttest<br />
• Selbst- und Fremdwahrnehmung - die Bedeutung von Feedback<br />
• Management, Führung und Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter/innen - was ist<br />
(wie) wichtig und erfolgversprechend?<br />
• Reflexion von Führungsbedingungen unter der Prämisse sich ständig verändernder<br />
Rahmenbedingungen<br />
Zielgruppe<br />
Leitung<br />
Termin<br />
Ort<br />
Teilnahmezahl<br />
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der <strong>Universität</strong>en und Hochschulen,<br />
die sich mit einer (zukünftigen) Führungsaufgabe auseinander setzten<br />
möchten, Teilnehmer/innen des Kompetenz-Centers zur<br />
Potenzialanalyse<br />
Ulf Rautenstrauch<br />
Dipl.-Verwaltungswirt (FH), Logistik Zentrum Niedersachsen,<br />
Trainer und Berater, Organisations- und Personalentwicklung<br />
03.12.<strong>2013</strong> von 10:00 - 17:00 Uhr<br />
Medizinische Hochschule Hannover<br />
15 Personen<br />
Kosten HüW - Kooperationshochschulen 95,- €<br />
Externe 150,- €<br />
Anmeldeschluss 07.11.<strong>2013</strong><br />
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