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Das Wirtschaftmagazin für das Bergische und den Kreis Mettmann

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Erster Arbeitsvertrag im Rahmen des<br />

Teilhabechancengesetzes<br />

Foto: Kreisstadt Mettmann<br />

Gemeinsam zum Erfolg:<br />

(v.l.) Die Fraktionsvorsitzenden<br />

im Mettmanner<br />

Stadtrat Florian Peters<br />

(SPD) und Dr. Richard<br />

Bley (CDU), Bürgermeister<br />

Thomas Dinkelmann, Axel<br />

Meven (Abteilungsleiter<br />

Jugendförderung), Franz<br />

Heuel (Geschäftsführer<br />

jobcenter ME-aktiv) und<br />

Cornelia Hilden (Teamleiterin<br />

„MitArbeit“ – Teilhabe<br />

am Arbeitsmarkt).<br />

Die Stadtverwaltung Mettmann hat als erste<br />

Kommune im Kreis eine Stelle mit Hilfe des<br />

Teilhabechancengesetzes besetzt. Das Gesetz<br />

wurde zum 1. Januar 2019 von der Bundesregierung<br />

verabschiedet und bietet langzeitarbeitslosen<br />

Menschen die Chance auf<br />

eine Rückkehr ins Berufsleben. Bereits im<br />

März konnte der Rat der Stadt dann die<br />

Schaffung von insgesamt zwölf Stellen, die<br />

im Rahmen des neuen Bundesgesetzes besetzt<br />

und vom Jobcenter gefördert werden<br />

können, beschließen. Bürgermeister Thomas<br />

Dinkelmann sieht zahlreiche Möglichkeiten<br />

zur Einstellung, beginnend beim<br />

Baubetriebshof über Aufgaben in der Zentrale<br />

bis hin zur Friedhofsverwaltung und zu<br />

unterstützenden Tätigkeiten im Finanzmanagement.<br />

Mettmann sei kreisweit die erste<br />

Kommune überhaupt, die ein Arbeitsverhältnis<br />

im Rahmen des Teilhabechancengesetzes<br />

auf den Weg gebracht hat. In den ersten<br />

zwei Jahren wird das Arbeitsverhältnis<br />

zu 100 Prozent durch das Teilhabechancengesetz<br />

bezuschusst, in den nächsten drei<br />

Jahren sinkt die Förderung stufenweise auf<br />

70 Prozent. Darüber hinaus werden Fortbildungen,<br />

Qualifizierungen oder benötigte<br />

Führerscheine finanziert. „Im ersten Jahr<br />

findet außerdem eine persönliche Betreuung<br />

statt, um entstehende Probleme gleich zu erkennen<br />

und beheben zu können“, erklärt<br />

Cornelia Hilden, die als Projektleiterin für<br />

das Teilhabechancengesetz beim jobcenter<br />

ME-aktiv zuständig ist. <strong>Der</strong> neue Mitarbeiter<br />

wird im Bereich der Jugendförderung<br />

Hausmeistertätigkeiten übernehmen. Ziel ist<br />

es, in den kommenden Monaten weitere der<br />

insgesamt zwölf verfügbaren Stellen zu besetzen<br />

und daraus langfristige Beschäftigungsverhältnisse<br />

zu schaffen.<br />

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der <strong>Bergische</strong> <strong>Unternehmer</strong> 09|19 11

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