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Menschen aus Stadt und Landkreis Osnabrück

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„TRAINER“ ERFOLGREICH<br />

om Zivildienstleistenden zum Klinikchef – so lässt sich plakativ<br />

der Weg von Dr. Martin Eversmeyer zusammenfassen. In der Tat<br />

hat der Sprecher der Geschäftsführung des Klinikums <strong>Osnabrück</strong><br />

seine ersten Erfahrungen mit der beruflichen Aufgabe, die sein<br />

Leben heute prägt, in den städtischen Kliniken in <strong>Osnabrück</strong> ge -<br />

sammelt. „Es stimmt sicherlich, dass die Zeit als Zivildienstleister den<br />

Ausschlag für mein Berufsziel gab. Ich habe alle Bereiche eines<br />

Krankenh<strong>aus</strong>es für mich entdeckt <strong>und</strong> das, was ich erleben durfte, hat<br />

mich fasziniert“, sagt Dr. Eversmeyer. Erst habe er beispielsweise in<br />

der Urologie mit angepackt <strong>und</strong> als es in der Verwaltung einen<br />

Engpass gegeben habe, „hat mich der Direktor aufgr<strong>und</strong> meiner<br />

Ausbildung zum Groß- <strong>und</strong> Außenhandelskaufmann eingeb<strong>und</strong>en“.<br />

Für den promovierten Diplom-Kaufmann ist jedoch klar: „Die<br />

Rückkehr als Chef 2017 war kein langfristiger Plan, der aufgegangen<br />

ist. Denjenigen, der mir das vor über 30 Jahren prophezeit hätte,<br />

DR. MARTIN EVERSMEYER<br />

geboren 1961 in <strong>Osnabrück</strong><br />

promoviert im Bereich<br />

Medizinwissenschaft<br />

Sprecher der Geschäftsführung Klinikum<br />

<strong>Osnabrück</strong> GmbH<br />

hätte ich mit großen Augen<br />

angeschaut.“ Vielmehr hätten<br />

Erfahrungen an verschiedenen<br />

Stationen den Weg geebnet.<br />

„Als dann die Stelle <strong>aus</strong>geschrieben<br />

wurde, war mir klar, dass ich<br />

meinen Hut in den Ring werfe, da ich gerne beruflich in meine Heimat<br />

zurückwollte.“<br />

Zurück zu den Anfangsjahren. Unmittelbar nach dem Zivildienst<br />

entscheidet sich der gebürtige <strong>Osnabrück</strong>er für ein Studium. „Heute<br />

bezeichnet man den Studiengang als Ges<strong>und</strong>heitsmanagement.<br />

Damals war diese Richtung völlig neu <strong>und</strong> nannte sich ‚Modell-<br />

studiengang für betriebliche Einrichtungen des Ges<strong>und</strong>heitswesens“,<br />

erinnert sich der 58-Jährige. Während des Studiums sei er nach<br />

Los Angeles in die USA gegangen <strong>und</strong> erstmals mit dem dort gerade<br />

eingeführten Fallp<strong>aus</strong>chalen-System in Berührung gekommen. „Die<br />

Erfahrungen mit diesem System, das wir ja heute auch in Deutschland<br />

kennen, wurde dann Thema meiner Abschlussarbeit.“ Danach<br />

folgten die ersten Jahre im Krankenh<strong>aus</strong>management, u. a. bei<br />

den Paracelsus-Kliniken in <strong>Osnabrück</strong>. Und von 2003 bis 2017 war<br />

Dr. Eversmeyer Vorstandssprecher des kommunalen Klinikums<br />

Herford, das sich unter seiner Führung von einem Kreiskrankenh<strong>aus</strong><br />

zu einem Universitätsklinikum entwickelte.<br />

Und was hat ihn in <strong>Osnabrück</strong> erwartet? „Viele Her<strong>aus</strong>forderungen<br />

sind schon sehr ähnlich zu Herford. Auch hier verstehe ich mich in der<br />

Rolle eines Fußballtrainers, selbst wenn ich nie am Spielfeldrand<br />

gestanden habe.“ Ein Trainer müsse seine Spieler motivieren <strong>und</strong><br />

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