Elisabeth Rammel - e-reader.wko.at - Wirtschaftskammer Wien
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VERANSTALTUNG | Expertenforum Einzelhandel<br />
möglich. Jeder Unternehmer sollte sich zunächst<br />
folgende Kernfragen stellen: Wer ist<br />
unser Kunde? Wer ist nicht unser Kunde?<br />
Warum kaufen Kunden? Warum kaufen Sie<br />
nicht? Mit welcher Stimmung und welchem<br />
Eindruck verlässt er den Laden? Welchen<br />
Kunden „raubt“ uns das Internet? Warum<br />
muss er gerade zu uns kommen? Die „ultim<strong>at</strong>ive“<br />
Frage aber ist: „Wie wahrscheinlich<br />
ist es, dass Sie uns aktiv an einen Freund<br />
oder Bekannten weiterempfehlen werden?“<br />
Schließlich ist für sein Geschäft die aktive<br />
Weiterempfehlung ein besonders wichtiger<br />
Erfolgsfaktor. Dies wird vor allem durch die<br />
richtige Einstellung der Mitarbeiter und<br />
eine entsprechend gelebte Unternehmenskultur<br />
verwirklicht.<br />
Die Eckpfeiler der Unternehmenskultur<br />
bei Bründl sind Respekt („Jeder behandelt<br />
den anderen, wie er selbst behandelt werden<br />
möchte, gleich ob Kollege, Kunde, Lieferant<br />
oder Partner!“), Disziplin („Wir sind<br />
uns bewusst, dass wir nur mit Disziplin und<br />
vollem Eins<strong>at</strong>z das erreichen, was wir wollen),<br />
Verantwortung („Unser Teamgeist beruht<br />
auf einem hohen Maß gegenseitiger<br />
Hilfsbereitschaft“), Konsequenz („Wir handeln<br />
konsequent. Wir machen keine halben<br />
Sachen. Wir hinterfragen ständig zur laufenden<br />
Optimierung. Wir wollen die Evolution<br />
und die Revolution. Kurz: Wir sind<br />
ZUR PERSON:<br />
CHRISTOPH BRÜNDL<br />
Christoph Bründl will authentisch sein<br />
und erteilt dem „Karaoke-Marketing“<br />
eine klare Absage: dazu werden „Werte“<br />
wie Disziplin, Respekt, Freude, Mut und<br />
Mitverantwortung konsequent umgesetzt.<br />
Als Familienunternehmen seit 1956<br />
denkt und handelt Intersport Bründl in<br />
Gener<strong>at</strong>ionen. Das Wichtigste dabei ist:<br />
Sinnstiftung für den Job geben.<br />
14 MODE & FREIZEIT [ıntern] 4|11<br />
Beim 2. Expertenforum Einzelhandel trafen sich die einzelhandelsrelevanten Branchen der Sparte Handel<br />
<strong>Wien</strong> und aus ganz Österreich Gäste vom Bundesgremium des Mode und Freizeithandels<br />
konsequent und bleiben dabei dennoch<br />
locker. Wir denken und handeln über Gener<strong>at</strong>ionen<br />
hinweg“), Freude („Unsere Berufung<br />
ist unser Beruf. Wer Leidenschaft in<br />
seinem Herzen trägt, kann das Feuer bei<br />
anderen entzünden“) und Mut („Wir vertrauen<br />
auf unsere Kre<strong>at</strong>ivität“).<br />
Die Sonderkonjunktur des<br />
Erlebnis-Shoppings<br />
Eine große Rolle spielt bei der Authentizität<br />
im Unternehmen auch die Identität des<br />
Kunden, der sich in den letzten Jahren<br />
massiv verändert h<strong>at</strong> und sich heute informierter,<br />
wehrhafter, individueller, „Online“-orientiert,<br />
unberechenbarer und verführungsbegieriger<br />
präsentiert. Deshalb<br />
erlebt die „Sonderkonjunktur des Erlebnis-<br />
Shoppings“ einen neuen Frühling. Die Faszin<strong>at</strong>ion<br />
des Spürens, Fühlens, Inspirierens<br />
geht dabei einher mit der T<strong>at</strong>sache, dass<br />
Shopping immer mehr ein ganzheitliches<br />
Event werden muss mit einem authentischen<br />
Stimmungsmanagement. Zu dieser<br />
Wiederentdeckung des Marktpl<strong>at</strong>zes gehören<br />
eben auch Emotionen, die großteils<br />
von besonderen Menschen kommen. Daraus<br />
resultiert für Bründl als letzte Konsequenz,<br />
dass es „mehr menscheln muss“.<br />
Grundvoraussetzung dafür ist aber, dass<br />
die Mitarbeiter Fans des eigenen Unternehmens<br />
sind, denn „nur begeisterte Mitarbeiter<br />
können Kunden begeistern“, weiß<br />
Bründl bestens aus eigener Erfahrung. Bei<br />
allen innov<strong>at</strong>iven Shopdesigns und Werbemaßnahmen<br />
passiert ja schließlich der<br />
Showdown des „Moments der Wahrheit“<br />
ausschließlich auf der Verkaufsfläche, wo<br />
Kunde, Ware, Verkäufer und die Bühne (inszeniertes<br />
Shoppingerlebnis) perfekt zusammenspielen<br />
müssen. Als größte Herausforderungen<br />
für die Zukunft sieht<br />
Bründl Schnelligkeit („Schneller lernen<br />
und entscheiden!“), Glaubwürdigkeit<br />
(„Werte glaubwürdig leben!“), Nachhaltigkeit<br />
(„Denken und Handeln in Gener<strong>at</strong>ionen!“),<br />
Erlebnisorientierung („Stimmungsmanagement!“)<br />
und Veränderungsbereitschaft<br />
(„Mehr Mut und Herz zum ANDERS<br />
Sein!“).<br />
Lieber Herr Bründl,<br />
ich war gestern auf Ihrem sens<strong>at</strong>ionellen<br />
Vortrag im Raiffeisen Forum. Leider habe<br />
ich Sie danach nicht mehr erwischt, sonst<br />
hätte ich Ihnen gerne persönlich zum gelungenen<br />
Vortrag gr<strong>at</strong>uliert.<br />
Eigentlich h<strong>at</strong>te ich gestern Abend schon<br />
Fernseher & Couch vor mir gesehen,<br />
habe mich aber in letzter Minute dann<br />
doch entschieden, zum Vortrag zu kommen.<br />
Und es h<strong>at</strong> sich auf jeden Fall gelohnt –<br />
Ihr Vortrag war sehr interessant, aufschlussreich,<br />
amüsant und symp<strong>at</strong>hisch<br />
in einem!<br />
Ich bin bei einem großen intern<strong>at</strong>ionalen<br />
Handelskonzern tätig, in einem Flagship<br />
Store in der <strong>Wien</strong>er Innenstadt, der eine<br />
Kombin<strong>at</strong>ion aus Erlebnis & Shopping<br />
darstellt.<br />
Ich habe sehr viele Parallelen zu unseren<br />
Konzepten entdeckt – aber auch viel<br />
Neues, das zum Nachdenken motiviert.<br />
Ihre L. H.<br />
Die Präsent<strong>at</strong>ion von Christoph Bründl sowie<br />
weitere Infos finden Sie unter<br />
<strong>wko</strong>.<strong>at</strong>/wien/handel zum Download.