Informe 17/2007

SINDICATURA DE CUENTAS DE CATALUÑA — INFORME 17/2007
la inscripción de dicho acuerdo en el Registro de convenios de la Dirección General de
Relaciones Laborales y su publicación en el DOGC.
El importe de los conceptos retributivos incluidos en el Convenio colectivo de trabajo que
percibieron los trabajadores de Logaritme fueron los establecidos en la Resolución
TRI/173/2005, de 21 de febrero, por la que se dispone la inscripción y la publicación del
acuerdo de la revisión del IPC para el año 2004 del Convenio colectivo de trabajo del sector
de los hospitales concertados de la XHUP, incrementados en un 2%. El importe de estas
retribuciones se actualizó en el año 2006, con la publicación del Convenio colectivo de
trabajo de los hospitales de la XHUP y de los centros concertados para los años 2005-2008,
que establecía unas condiciones económicas con efectos desde el 1 de enero de 2005.
Como resultado de esta actualización, en el año 2005 las retribuciones se incrementaron en
un 3,7%, porcentaje que corresponde a la variación del IPC real del ejercicio.
A 31 de diciembre de 2005, la plantilla del personal estaba integrada por 92 trabajadores.
Durante el presente ejercicio, 34 personas fueron contratadas, 22 causaron baja y 2
cambiaron de categoría laboral.
Cuadro 2.3.E: Variaciones de personal durante el año 2005
Categoría laboral
Trabajadores
a 31.12.04
Altas
Altas por
cambio
categoría
Bajas
Bajas por
cambio
categoría
Trabajadores
a 31.12.05
Grupo 1: Asistencial titulado superior 1 0 0 0 0 1
Grupo 2: Asistencial de grado medio 0 1 0 0 0 1
Grupo 4: Para-asistencial titulado de grado superior 2 0 0 0 0 2
Grupo 5: Para-asistencial titulado de grado medio 0 0 1 0 0 1
Grupo 6: Para-asistencial con titulación/formación
profesional o técnica
59 9 1 9 1 59
Grupo 7: Para-asistencial sin titulación/formación 18 24 0 13 1 28
Total 80 34 2 22 2 92
Cifras en número de trabajadores.
Fuente: Elaboración propia a partir de la información facilitada por Logaritme.
De los 92 trabajadores, a 31 de diciembre de 2005, 62 personas tenían una relación laboral
indefinida con Logaritme y el resto, 30 trabajadores, temporal. De estos 30, 24 tenían firmado
un contrato temporal por obra o servicio y 6 un contrato temporal por circunstancias de
la producción.
Los trabajadores de la empresa prestan servicios en la sede social de la agrupación en
Barcelona y en cada uno de los almacenes de los centros hospitalarios. Logaritme lleva el
control del horario de los trabajadores que prestan servicios en su sede. Del listado obtenido
de este control del horario, que abarca a noventa y nueve trabajadores de los ciento
catorce que prestaron servicios durante el año 2005, se constata que en el ejercicio 2005
sesenta empleados habían realizado un total de 5.787,98 horas por encima de la duración
de la jornada de trabajo. De estos sesenta trabajadores, veintitrés sobrepasaron las 80
horas; tres de ellos realizaron más de 300 horas por encima de las que establecía su contrato,
seis entre 200 y 300 horas, doce entre 100 y 200 horas y las dos personas restantes
entre 80 y 100 horas.
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