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Memoria Anual - Bci

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El año 2002, en que el banco cumplió 65 años de permanente apoyo a la comunidad, se<br />

caracterizó por la intensa actividad desarrollada por las distintas bancas con el propósito<br />

de ofrecer a los clientes nuevos productos o alternativas de servicio, cuyas cualidades se<br />

describen a continuación, junto con otras informaciones de interés.<br />

BANCA DE PERSONAS<br />

Como una forma de reafirmar uno de los principales propósitos de servicio establecidos<br />

en la fundación del banco, el año 1937, cual es la asistencia a la empresa familiar, durante<br />

el año 2002 se impulsó un extenso programa de desarrollo del segmento de los pequeños<br />

y medianos empresarios, dependiente de la Banca de Personas.<br />

El programa se inició con una capacitación interna de los ejecutivos que atienden a estos<br />

clientes, con el objeto de prepararlos para otorgar asesoría a los pequeños empresarios<br />

y encontrar soluciones a sus contingencias financieras, junto con ofrecerles la mejor<br />

alternativa de financiamiento, especialmente a través de operaciones de leasing y factoring.<br />

La iniciativa contempla otorgar una atención integral a la empresa, a sus socios y a su<br />

familia.<br />

Sesenta sucursales <strong>Bci</strong> ya cuentan con ejecutivos preparados en este sentido, con el<br />

complemento de un sitio web en Internet destinado a informar tanto a clientes como no clientes de este segmento.<br />

Con similares propósitos se suscribió un convenio con la Escuela de Negocios de la Universidad de Los Andes para impartir un curso<br />

de formación empresarial a clientes <strong>Bci</strong>, que contó con una amplia aceptación. En octubre de 2002 se graduó el primer grupo de<br />

participantes.<br />

Adicionalmente, se suscribieron acuerdos con asociaciones gremiales de la industria y la construcción para aprovechar<br />

la franquicia tributaria que administra el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, con el objeto de impartir<br />

enseñanza a los trabajadores de los empresarios clientes <strong>Bci</strong>, a través de los organismos de capacitación que dirigen<br />

las citadas organizaciones gremiales. También se organizaron charlas de información y capacitación a empresarios<br />

de distintas plazas del país, una campaña de difusión a la mujer empresaria y diferentes programas de televisión.<br />

Roberto y Eduardo Araos<br />

Loncopán S.A.<br />

Empresarios mes de junio.<br />

Claudio Vergara y María Inés Tagle<br />

Sociedad Viveros Rancagua Ltda.<br />

Empresarios mes de julio.<br />

María Soledad Culaciati<br />

Chocolates Providencia<br />

Empresaria mes de agosto.<br />

Cristián Bustos Mancilla<br />

Alimentos Cristián Bustos Ltda.<br />

Empresario mes de octubre.<br />

Para culminar el programa de<br />

actividades de apoyo a la<br />

pequeña y mediana empresa,<br />

<strong>Bci</strong> instauró el premio<br />

“Empresario del Mes”, concurso<br />

en el que participan los<br />

empresarios que presentan los<br />

propios ejecutivos que los<br />

atienden, cuya evaluación, de<br />

acuerdo a estrictas prácticas<br />

internacionales, es supervisada<br />

por una firma consultora externa.<br />

La matriz de evaluación que se<br />

aplica, permite medir a los<br />

concursantes con distintas variables, tanto por su esfuerzo emprendedor como por los resultados obtenidos, de<br />

manera de elegir objetivamente, mes a mes, a la empresa ganadora.<br />

Un hecho destacado de la Banca de Personas en el año 2002 fue el lanzamiento de la novedosa modalidad de<br />

crédito que se denominó <strong>Bci</strong> Multicrédito, dirigido a entregar financiamiento rápido a los clientes a medida que lo<br />

requieran. Se trata de una línea de crédito rotativa que el cliente contrata una sola vez, pero que utiliza cuando

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