Normativa de Relaciones Laborales

Artículo 27. De los días Feriados y Asuetos
Son días feriados de pago obligatorio para los trabajadores
de la Caja Costarricense de Seguro Social, los días 1º de
enero, jueves y viernes santos, 11 de abril, 1º de mayo, 25 de
julio, 2 y 15 de agosto, 15 de septiembre, 12 de octubre y 25
de diciembre y los días de asueto que determine el Gobierno
o las Autoridades Locales Gubernamentales.
Artículo 28. Vacaciones
La Caja Costarricense de Seguro Social concederá vacaciones
remuneradas a sus trabajadores escalonadas en la
siguiente forma:
De 1 a 4 años
De 5 a 9 años
De 10 años en adelante
15 días hábiles
22 días hábiles
30 días hábiles
Se continuará con la práctica de conceder por única vez,
una semana adicional de vacaciones al personal que cumpla
30 años al servicio; igualmente se otorgará una semana
adicional de vacaciones a los funcionarios que cumplan
40 años de servicio a la Caja, estos días adicionales serán
incompensables.
Artículo 29. Compensación de vacaciones
La Caja, previa solicitud expresa del (de la) trabajador(a),
podrá compensar sus días de vacaciones sobre el excedente
de los 15 días. Dicha compensación parcial se hará en el
momento de liquidar el periodo correspondiente, conforme a
las reglas establecidas.
Las vacaciones profilácticas son incompensables.
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