29.07.2013 Views

PDF herunterladen - LCGB

PDF herunterladen - LCGB

PDF herunterladen - LCGB

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Fermeture temporaire du bâtiment Liberté<br />

C’est avec stupéfaction que le <strong>LCGB</strong>-SESM a pris note de l’information qu’ArcelorMittal envisage de fermer « temporairement » son<br />

siège à l’avenue de la Liberté à Luxembourg.<br />

Une fois de plus, le géant de l’acier annonce une fermeture « temporaire », comme c’était déjà le cas pour le site de production de<br />

Schifflange.<br />

Il s’agit de la perte de notre identité et de notre patrimoine sous le prétexte d’économiser des frais d’énergie et de maintenance.<br />

Les quelques 200 salariés qui travaillent actuellement au siège seront transférés dans d’autres bureaux d’ArcelorMittal à Luxembourg<br />

ou bien à Esch-sur-Alzette.<br />

Le <strong>LCGB</strong>-SESM doute de la crédibilité de cette société ArcelorMittal et de son management, sachant bien que le service des<br />

ressources humaines a déjà été transféré sur le site de Belval pour des raisons que le bâtiment 5 à Esch serait trop coûteux en matière<br />

du loyer, de l’entretien et de l’énergie.<br />

Outre les centaines d’emplois industriels du site de Schifflange et après la vente de ses participations dans Paul Wurth et Enovos,<br />

Monsieur MITTAL poursuit sa politique en sacrifiant maintenant notre identité et notre patrimoine sur l’autel de la maximisation de<br />

profit.<br />

Le <strong>LCGB</strong>-SESM se pose la question si la raison réelle est vraiment la faiblesse continue du marché de l’acier européen ou bien s’il<br />

s’agit en vérité de la faiblesse du géant ArcelorMittal fortement enrhumé et de son management, incapable de trouver une vraie<br />

stratégie industriel pour son entreprise.<br />

Finalement, nous tenons à informer le personnel d’ArcelorMittal, que dans toutes ces démarches prévues par le groupe patronal, le<br />

<strong>LCGB</strong>-SESM mettra le destin des salariés concernés au premier plan, des salariés qui se sont dévoués pendant des décennies pour<br />

leur société.<br />

Zeitweilige Schließung des Liberté-Gebäudes<br />

Mit Verwunderung hat der <strong>LCGB</strong>-SESM zur Kenntnis genommen, dass ArcelorMittal die „vorübergehende“ Schließung seines Sitzes<br />

in der Avenue de la Liberté in Luxemburg-Stadt beabsichtigt.<br />

Wieder einmal kündigt der Stahlgigant eine „vorübergehende“ Schließung an, wie bereits beim Produktionsstandort Schifflingen<br />

geschehen.<br />

Unter dem Vorwand der Energie- und Unterhaltskosteneinsparung geht ein Stück unserer nationalen Identität und unseres nationalen<br />

Erbes verloren.<br />

Die rund 200 Arbeitnehmer, die zur Zeit am Sitz von ArcelorMittal in Luxemburg beschäftigt sind, werden in den anderen Büros von<br />

ArcelorMittal in Luxemburg oder Esch/Alzette untergebracht.<br />

Der <strong>LCGB</strong>-SESM zweifelt an der Glaubwürdigkeit der Gesellschaft ArcelorMittal und dessen Managements, wohlwissend, dass die<br />

Personalabteilung bereits nach Belval verlagert wurde, weil das Gebäude 5 in Esch zu viel Miete, Unterhalt und Energie kosten soll.<br />

Ohne einen Gedanken an die Hunderte Arbeitsplätze in der Industrie, siehe Standort Schifflingen, zu verschwenden und nach dem<br />

Abstoßen seiner Anteil an Paul Wurth und Enovos setzt Herr MITTAL seine Politik unbeirrt fort, wobei er jetzt schon unsere nationale<br />

Identität und unser nationales Erbe auf dem Alter der Gewinnmaximierung opfert.<br />

Der <strong>LCGB</strong>-SESM fragt sich, ob der wirklich Grund für dieses Handeln in der ständig schwächelnde europäische Stahlmarkt oder<br />

aber in der Schwäche des Stahlriesen ArcelorMittal und dessen Management liegt, der auf tönernen Füßen zu stehen scheint und<br />

außerstande ist, eine klare Strategie für das Unternehmen auszuarbeiten.<br />

Wir möchten die Mitarbeiter von ArcelorMittal darauf hinweisen, dass der <strong>LCGB</strong>-SESM bei gleich welchen Schritten, die die<br />

Arbeitgeberseite in petto hat, allein das Schicksal der betroffenen Arbeitnehmer, die sich jahrzehntelang für ihr Unternehmen<br />

eingesetzt haben, vor Augen hat.<br />

33<br />

COIN DES ENTREPRISES / AUS DEN BETRIEBEN

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!