Ho Re Ca Info - FNV Horecabond
Ho Re Ca Info - FNV Horecabond
Ho Re Ca Info - FNV Horecabond
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
8<br />
Miriam Bhikhoe<br />
wilde het goede<br />
voorbeeld aan<br />
haar kinderen<br />
geven door weer<br />
te gaan werken.<br />
Tekst Aafke Jochems<br />
Beeld P&I<br />
Kracht<strong>Ca</strong>tering slaat brug naar werk<br />
“Ik heb nu een veelzijdige<br />
Een groep inwoners van de Utrechtse wijk Kanaleneiland volgde de speciaal voor hen<br />
opgezette cursus Kracht<strong>Ca</strong>tering. Met als doel ze aan een baan in de catering te helpen.<br />
Een paar maanden later werkt de helft ook daadwerkelijk in de sector, zoals Miriam<br />
Bhikhoe. “Het werk is afwisselend en goed te combineren met het moederschap.”<br />
Miriam Bhikhoe (41) werkte jaren op kantoor, als laatste op<br />
de afdeling verkoop binnendienst. Totdat ze moeder werd,<br />
want toen bleek haar kantoorbaan niet te combineren<br />
met het grootbrengen van haar twee kinderen, nu 9 en 4<br />
jaar. Daar kwam verandering in toen de sociale dienst haar<br />
vertelde over het project Kracht<strong>Ca</strong>tering. “Ik zou in korte tijd<br />
opgeleid worden voor werk in de catering. Werk dat aansluit<br />
op de schooltijden van mijn kinderen”, vertelt Bhikhoe. “Het<br />
leek me leuk en afwisselend. En dat klopte ook. Ik heb nu<br />
een veelzijdige baan.”<br />
Werkstage<br />
Bhikhoe was een van de veertien cursisten uit merendeels<br />
de Utrechtse wijk Kanaleneiland die begonnen aan de<br />
opleiding tot cateringmedewerker. Haar medecursisten<br />
waren bewoners, voornamelijk vrouwen, uit deze wijk.<br />
Variërend in leeftijd van 23 tot 51 jaar, hadden de meesten<br />
– in tegenstelling tot Bhikhoe – geen opleiding en werkervaring<br />
en daardoor geen of weinig zicht op een baan.<br />
Dat kunnen we veranderen, dacht Tempo-Team toen deze<br />
arbeidsbemiddelaar vorig jaar op bezoek was in de wijk.<br />
“Nadat wij in Kanaleneiland hand-en-spandiensten hadden<br />
verricht tijdens een mvo-dag, sprak wijkcentrum Doenja<br />
Dienstverlening ons aan om meer voor de bewoners te<br />
doen”, zegt projectleider Erik Volkers van Tempo-Team.<br />
“Wij helpen kandidaten aan een baan, dus waarom zouden<br />
we dat niet ook voor de inwoners van Kanaleneiland<br />
kunnen doen? We kozen samen met Doenja voor