Activiteitenverslag - Fileserver Urban Communication

Commissie Opleiding en Vorming
In tijden van crisis zijn ondernemers al snel geneigd om in
alle zogeheten overbodige uitgaven te snoeien. Terecht
overigens, maar vaak komen ook opleiding en vorming
onder de hakbijl en dat is beslist geen goede keuze.
FEDERAUTO heeft er alles aan gedaan om niet alleen
de leden te overtuigen van de noodzaak om - zeker in
moeilijke economische tijden – te blijven investeren in
goed opgeleide medewerkers, de confederatie heeft ook
initiatieven genomen om het opleidingsaanbod extra
interessant te maken en nog meer af te stemmen op de
behoeften van de bedrijven.
Het resultaat hiervan kan u deels terugvinden bij het
activiteitenoverzicht van het sectorale opleidingsfonds
EDUCAM, elders in dit activiteitenverslag, en dan vooral
voor de opleiding en bijscholing van arbeiders. Voor
bedienden en bedrijfsleiders heeft FEDERAUTO verscheidene
acties op het getouw gezet en samen met
bekwame operatoren ondersteund.
Samenwerkingsovereenkomst
met Syntra Vlaanderen
FEDERAUTO heeft de primeur gekregen van de allereerste
sectorale samenwerkingsovereenkomst tussen de
koepel van Vlaamse middenstandsopleidingscentra en
een beroepssector. Na een maandenlange en zorgvuldige
voorbereiding werd de overeenkomst plechtig ondertekend
door de beide organisaties tijdens een academische
zitting, als afsluiter van het werkjaar van de Gewestraad
FEDERAUTO Vlaanderen. In hun toespraken benadrukten
de woordvoerders en ondertekenaars dat het de hoogste
tijd is om alle krachten te bundelen en te werken aan een
versterking van de al bestaande maar minder gestructureerde
samenwerking. Voortaan beschouwen beide organisaties
elkaar als bevoorrechte partners om een aan de
bedrijven in de sector aangepast opleidingsbeleid uit te
tekenen en een kwalitatief aanbod voor te stellen. Dat
houdt in de eerste plaats in dat werk wordt gemaakt
van een permanente evaluatie van het aanbod binnen
de huidige structurele samenwerking met de sector, o.a.
de verschillende opleidingsproducten voor de bedrijfsleiding
zoals de cursus “manager voor het automotive
bedrijf” en de “sectorale administratieve beroepskennis”,
evenals de verschillende opleidingstrajecten in het kader
van de ondernemersopleiding en specifieke bijscholingen.
Van daaruit worden nieuwe producten uitgewerkt die
anticiperen op de toekomstige evolutie in de branche
zodat de ondernemingen op het gepaste
moment het juiste opleidingsaanbod
krijgen. Daartoe worden op geregelde tijdstippen
evaluaties gemaakt van de evolutie in
de verschillende aspecten van het competentiemanagement
in de branche, vertrekkend van een
analyse van de socioeconomische indicatoren die
kenmerkend zijn voor de beoogde sectoren.
Op die manier wordt een adequater antwoord
geboden op de uitdagingen die het moderne ondernemerschap
aangaat in de autosector en de aanverwante
sectoren.
Deze samenwerkingsovereenkomst zal model staan voor
gelijkaardige akkoorden tussen Syntra Vlaanderen en
andere sectoren.
Automotive management netwerk
Een mondvol als titel voor een eenvoudig maar zeer efficiënt
initiatief dat voortvloeit uit de succesvolle opleiding
tot “manager voor het automotive bedrijf”. De cursisten
van de voorbije sessies hadden immers aangedrongen op
een regelmatige update van deze bijzonder leerrijke scholing.
In navolging van deze cursus die er kwam op vraag van
FEDERAUTO en Syntra Plus Management, heeft de Stichting
Bedrijfsmanagement een vervolgtraject uitgewerkt. Dit is
geen nieuwe cursus maar veeleer een reeks sessies waarin
enerzijds aspecten van het automotive management verder
worden uitgediept en anderzijds nieuwe thema’s worden
voorgesteld en behandeld. Zo kwamen o.a. de hele problematiek
van exclusieve contracten, financieringsmogelijkheden,
bedrijfsverzekeringsproblemen, diversifiëring, in de
voorbije maanden aan bod. Daarnaast bracht FEDERAUTO
tijdens elke sessie een korte update van actuele vraagstukken
en een vooruitblik op de wettelijke maatregelen die in
de komende maanden zullen uitgevaardigd worden.
Dankzij de uiterst competente docenten die stuk voor
stuk dagdagelijks als bedrijfsconsulent met deze
thema’s werken in tal van ondernemingen, oogsten
de sessies een verdiend succes. De actie zal na
een evaluatie medio 2010 ongetwijfeld worden
verdergezet.
63 2009 activiteitenverslag FeDeraUtO