DERNEKLERİN ÜLKE EKONOMİSİNDEKİ YERİ VE ÖNEMİ

kişilerin yaşamlarını devam ettirebilmeleri için güvencelerinin olması nedeniyle,
işi ya da iş yerini, ücret düzeyini vb. bahane ederek çalışmak istememeleridir.
Gayri İradi İşsizlik (Gönülsüz İşsizlik)
Bir ekonomide, yetişkin kişilerin bir kısmının, cari ücret düzeyinde ve
mevcut çalışma koşullarında çalışmaya razı olmalarına karşın, iş bulamamaları
halinde söz konusu olan işsizliğe, gayri iradi işsizlik denir. Bu gibi işsiz kişiler, cari
ücret düzeyinin altında çalışmaya razı olmaları halinde iş bulabilirler. Ancak bu
şekilde iş bulduklarında çalışmakta olan kişilerin işlerini ellerinden aldıklarından
dolayı, ekonomideki işsizlik ortadan kalkmaz, sadece işsiz olan kişiler değişir.
b) Nedenlerine göre işsizlik türleri
Bir ekonomide acil çözüm bekleyen işsizlik türü kuşkusuz özellikle açık
işsizliktir. Açık işsizler içinde de cari ücrete razı olmalarına karşın, iş bulamayan
gayri iradi issizliğin, öncelikle önlenmesi gerekir. Şimdi, açık işsizlik türüne dahil
edilebilen ve aynı zamanda gayri iradi işsizlik niteliğinde olan friksiyonel işsizlik,
yapısal işsizlik, konjonktürel işsizlik pek önemli olmamakla birlikte mevsimlik
işsizlikten söz edilecektir. Ancak, yukarıda da belirtildiği gibi, bir ekonomideki
friksiyonel işsizlik oranı ile yapısal işsizlik oranına, doğal işsizlik oranı
denilmektedir.
aa. Friksiyonel işsizlik (Arızî işsizlik, Arama işsizliği)
İş gücüne yeni katılan ile çeşitli nedenlerle mevcut işlerini terk etmiş olup
yeni bir iş arayanlara, arızî (geçici) yani friksiyonel işsiz denir.
Her ekonomide mutlaka iş değiştirenler olacağından, toplam işgücü talebi,
toplam işgücü arzına eşit olmasına karşın, friksiyonel işsizlik söz konusu
olacaktır.
Friksiyonel işsizlerin bir kısmı, kendilerine önerilen yeni işi, eski işleri ve
daha önce aldıkları ücretleri göz önüne alarak beğenmezler. Bu açıdan,
friksiyonel işsizleri iradi işsizler grubuna dahil etmek mümkündür. Ancak, bu
grup işsizler, kısa bir zaman zarfında kendi yetenek ve deneyimlerine uygun iş
bulabilirler. Bir ülkede İş ve İşçi Bulma Kurumu ne kadar iyi örgütlenmiş ve etkin
çalışıyorsa, o ülkede arızî işsizlik oranı o denli düşecektir. Her şeye rağmen, her
68