DB 2010-2012 - Malerforbundet

More documents

Recommendations

Info

derne for deltidsarbejde, da bør disse tages op til overvejelse med henblik på en eventuel fjernelse heraf. Med forbehold for kollektiv overenskomst, praksis m.v. bør arbejdsgiveren inden for rammerne af bestemmelser om deltidsansættelse i den for ansættelsesforholdet gældende kollektive overenskomst så vidt muligt tage følgende op til overvejelse: a. anmodninger fra arbejdstagere om overførsel fra fuldtids- til deltidsarbejde, der bliver ledigt i virksomheden b. anmodninger fra arbejdstagere om overførsel fra deltids- til fuldtidsarbejde eller om forøgelse af deres arbejdstid, hvis muligheden opstår c. tilvejebringelse af rettidig information om ledige deltids- og fuldtidsstillinger i virksomheden d. foranstaltninger til lettelse af adgangen til deltidsarbejde for arbejdstagere omfattet af denne aftale, og hvor det er hensigtsmæssigt til lettelse af deltidsansattes adgang til erhvervsfaglig uddannelse med henblik på at øge deres karrieremuligheder og erhvervsfaglige mobilitet e. tilvejebringelse af hensigtsmæssig information om deltidsarbejde i virksomheden til eksisterende organer, der repræsenterer arbejdstagerne. 6. Afsluttende bestemmelse Nærværende aftale berører ikke den beskyttelse, som deltidsansatte har efter de mellem parterne gældende kollektive overenskomster. Betingelserne i relation til deltidsansattes adgang til særlige ansættelsesvilkår skal under hensyntagen til princippet om ikkeforskelsbehandling, jf. § 4, tages op til overvejelse med jævne mellemrum. Denne aftale finder anvendelse med forbehold for mere specifikke fællesskabsbestemmelser. Organisationsaftalen træder i kraft den 1. januar 2001. Der kan ikke rejses fagretlige sager om forståelsen af aftalen tidligere end denne dato. Det gælder dog ikke overtrædelse af overenskomstbestemmelser. I tilfælde af opsigelse af overenskomsten er parterne forpligtet til at overholde bestemmelserne vedrørende implementering af direktiv 84
97/81/EF af 15. december 1997 om rammeaftale vedrørende deltidsarbejde, der er indgået mellem UNICE, CEEP og EFS, indtil anden overenskomst træder i stedet eller direktivet ændres. Der er mellem parterne enighed om, at der ikke er konfliktadgang i forbindelse med denne implementeringsaftale. 85
Page 1:
MaleroverenskoMsten 2010 og svendep
Page 5 and 6:
INDHOLDSFORTEGNELSE: Overenskomst .
Page 7 and 8:
§ 1. Arbejdstiden Overenskomst 1.
Page 9 and 10:
år, forøges arbejdsgiverens overe
Page 11 and 12:
medarbejderen er vendt tilbage til
Page 13 and 14:
ventet varighed, feriebestemmelser,
Page 15 and 16:
4. Når en medarbejder tilsiges til
Page 17 and 18:
varighed af over 14 dage betales he
Page 19 and 20:
Ved tilskadekomst i virksomheden gi
Page 21 and 22:
dag morgen før den torsdag, hvor p
Page 23 and 24:
h. Feriedagsregnskab 10. Feriegodtg
Page 25 and 26:
Attestation af feriekort 19. Når m
Page 27 and 28:
Udstationerede medarbejdere 25. Bes
Page 29 and 30:
kunne anvendes efter nærmere aftal
Page 31 and 32:
§ 7. Akkordarbejde Bygningsmalere
Page 33 and 34:
mindst den afbrudte akkords fortjen
Page 35 and 36: Svar på forudakkordering og friste
Page 37 and 38: 8. Arbejdsregninger skal altid indl
Page 39 and 40: k. Nye medarbejdere i akkorden kan
Page 41 and 42: For den mellem organisationerne fas
Page 43 and 44: Garantiløn og akkordophør Der er
Page 45 and 46: . Virksomheden indkøber det elektr
Page 47 and 48: 3. Det påhviler arbejdsgiveren at
Page 49 and 50: Som afbrydelse regnes ikke: 2. Sygd
Page 51 and 52: for dette samt omkostninger og en p
Page 53 and 54: Sendes en svend ud for at hjælpe e
Page 55 and 56: Forsikring ved kritisk sygdom (100.
Page 57 and 58: genetillæg i sygdomsperioden. Hvis
Page 59 and 60: de fødselstidspunkt er. I modsat f
Page 61 and 62: Mæglingsmøder 4. Mæglingsmøder
Page 63 and 64: a. Den indklagede organisation skal
Page 65 and 66: Fonden bestyres af en bestyrelse be
Page 67 and 68: om et højere pensionsbidrag. Fleks
Page 69 and 70: geri og Malerforbundet i Danmark. A
Page 71 and 72: Overarbejde 7. Følger reglerne i o
Page 73 and 74: Senest fra tidspunktet for Dansk By
Page 75 and 76: § 24. Udenlandske arbejdere Indled
Page 77 and 78: Orientering af forbundene Det påhv
Page 79 and 80: § 3. Løn Arbejde i henhold til se
Page 81 and 82: § 10. Forsikringer Servicearbejder
Page 83 and 84: § 8. Regningsopgørelse Protokolla
Page 85: til en fleksibel tilrettelæggelse
show all

DB 2010-2012 - Malerforbundet

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?