Medarbejdernes Idékatalog - Teknologirådet
Medarbejdernes Idékatalog - Teknologirådet
Medarbejdernes Idékatalog - Teknologirådet
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
<strong>Medarbejdernes</strong> bud - De vigtigste udfordringer...<br />
<strong>Medarbejdernes</strong> samlede liste over deres formuleringer af 1. prioriterede udfordringer for at sikre<br />
at de medicinske afdelinger kan matche udviklingen de næste 10 – 15 år. Med begrundelser.<br />
Nogle forslag til løsninger er også med.<br />
Bordnummer: 1<br />
Udfordring:<br />
At skabe effektiv logistik og samarbejde<br />
For at arbejde på tværs af sektorer, om bedre visitation og udskrivelse<br />
For at frigøre ressourcer ved at nytænke arbejdsgange = ”Gribe i egen barm”<br />
For at forbedre image<br />
Forslag til løsning:<br />
Samlet log-on på IT<br />
Fælles regionalt IT-system, der kan kommunikere internt<br />
Arbejdsgangsanalyser med fokus på spildtid ved ekstern konsulent<br />
Tværfaglige specialistteams m.h.p. visitation og samarbejde med primærsektor<br />
Brobyggere med et ben i hver lejr.<br />
Bordnummer: 2<br />
Udfordring:<br />
Fastholdelse og rekruttering af personale<br />
Begrundelse:<br />
Svigtende tilgang af personale<br />
For at fremme arbejdsmiljø socialt og fagligt<br />
Forhindre personaleflugt og dermed lukning<br />
Forslag til løsning:<br />
Anderkendelse og faglig udvikling<br />
Begrundelse:<br />
Høj fagligt uddannet personale<br />
Fremme af prestige og arbejdsglæde<br />
Højne kvaliteten af patientplejen<br />
Bordnummer: 3<br />
Udfordring:<br />
Øget patientindtag<br />
Begrundelse:<br />
De unødvendige indlæggelser koster dyrt i normering, øget arbejdsbyrde. Patienterne taber<br />
funktionsniveau<br />
Manglende personaleressourcer, som ikke kan skaffes<br />
MedarbejderTopmøde i Region Hovedstaden om fremtidens medicinske afdelinger - side 53
Change language