Link til PersonalehÃ¥ndbog i pdf-format - Vordingborg Kommune

More documents

Recommendations

Info

Retningslinjer/procedurerAkut-situationerOBS! - Ved akut brug for hjælp kontakt Dagplejens ledelse eller din dagplejepædagog. Se tlf. listeforrest i håndbogenRing akut hvis:1. Børn eller voksne der er alvorligt tilskadekomne.2. Et barn ikke bliver hentet.3. Stærkt berusede voksne afhenter et barn.4. Vold eller anden kriminel handling.>>Ved brug for øjeblikkelig lægehjælp/ambulance kontakt altid: 112
Fra 2011 gennemføres alle APV’er og Trivselsundersøgelser i Vordingborg Kommune elektronisk.Skemaerne bliver sendt ud pr. e-mail til alle medarbejdere, der har oplyst deres e-mailadresse. Øvrigemedarbejdere modtager brev med oplysninger om Internet-adresse samt password (kode) og skal besvareelektronisk fra tilgængelig PC. Kontoret står til rådighed med PC-adgang og assistance til besvarelse.Når tidsfrist for besvarelse er udløbet gennemgår Arbejdsmiljøgruppen resultaterne og udfærdigerhandleplaner på de væsentligste indsatsområder.Arbejdsmiljøgruppen holder MED-udvalget underrettet.Bade/soppereglerOBS! Vand kan være livsfarligt. Vær derfor altid særlig påpasselig! Børnene skal hele tiden væreunder opsyn, når I er ved vandet.1. Du må godt gå tur langs vandet eller på stranden med op til 5 børn, så længe de ikke er i berøringmed vandet. Dette sidestilles med ophold langs en trafikeret vej.2. Højst 2 børn pr. voksen må være i berøring med vand. Har man flere børn med kan detteeksempelvis løses ved at de andre sidder i barnevognen eller flere dagplejere har opsyn.Vandet må aldrig gå højere end til barnets ankel!3. Soppebassin i haven er tilladt. Dagplejeren skal konstant have sin fulde opmærksomhed på bassinet.Kræver andet dagplejerens opmærksomhed, skal bassinet altid tømmes helt eller vendes påhovedet!4. Såfremt dagplejer har havebassin til egne børn, skal den del af haven forsvarligt sikres med hegn,der på ingen måde kan forceres. Hegnet skal typisk være et træhegn med lodrette brædder ogbærevanger på modsat side. Det skal have en højde, så barnet ikke kan ex. stå på en cykel ogkravle videre derfra. Ligeledes skal bassinet stå minimum 3 meter fra hegnet på modsat side.BarselAftale vedr. forventet tilbagekomst i forbindelse med barsel skal være indgået med dagplejens ledelse senest8 uger efter fødsel.Barns (eget barn) første sygedag og anden sygedagEget barns første og anden sygedag er til at passe sit syge barn og samtidig have mulighed for at arrangerepasning af barnet fra dagene efter om nødvendigt. Man kan ikke forvente at få afspadsering elleromsorgsdage fra herefter, hvis gruppen ikke kan “bære det”. Er der ønske om afspadsering elleromsorgsdag, skal du ringe på kontoret og aftale dette inden kl. 12.I henhold til overenskomsten for dagplejere § 25 gælder: Frihed til eget barns sygedage regnes somtjenestefrihed og ikke sygefravær.Der kan gives hel eller delvis tjenestefrihed med løn til pasning af sygt barn på dettes første og andensygedag, hvis1. Barnet er under 182. Har ophold hos den ansatte3. Fravær er nødvendigt af hensyn til barnet2012-05 Personalehåndbog Side 33 af 69
Page 1 and 2: Personalehåndbog2012-05 Personaleh
Page 3 and 4: ARBEJDSMILJØREPRÆSENTANTENS (AMR)
Page 5 and 6: START AF TELEFONKÆDEN ............
Page 7 and 8: Generelle oplysningerSygemeldingDu
Page 9 and 10: Repræsentantskaber, udvalg m.m.Gru
Page 11 and 12: Tillidsposter pr. 1.1.2011 Navn Adr
Page 13 and 14: Procedurer for ansættelse/afskedig
Page 15 and 16: Hjemmet skal indeholde sovemulighed
Page 17 and 18: Procedure for afskedigelser:1. Dagp
Page 19 and 20: Samarbejde med dagplejerne.Samarbej
Page 21 and 22: At hygiejnen er i ordenAt beskæfti
Page 23 and 24: Indsatsen skal være beskrevet i en
Page 25 and 26: 1 forældremøde (ikke mødepligt)D
Page 27 and 28: Det forventes, at dagplejeren er go
Page 29 and 30: Frit valgFra 1. januar 2012 fortsæ
Page 31: Overarbejde/overtidOvertid godtgør
Page 35 and 36: BrobygningSamarbejde mellem dagplej
Page 37 and 38: At hunde ikke skal være til stede,
Page 39 and 40: HandicaptillægDer henvises til Fun
Page 41 and 42: Gode rådLæs brugsanvisningen nøj
Page 43 and 44: Der, hvor det ikke er en del af lej
Page 45 and 46: Forældrenes inventar skal ligelede
Page 47 and 48: Begge har indmeldt ”egne børn”
Page 49 and 50: Sygdom Inkubationstid Smitter fra S
Page 51 and 52: oMindre børn er i særlig grad uds
Page 53 and 54: Opgavefordelingen mellem hovedudval
Page 55 and 56: Stress- og trivselsvejledere i Vord
Page 57 and 58: Har du astma eller kronisk bronkiti
Page 59 and 60: Så purløg og karse etc. sammen me
Page 61 and 62: Hvis du er en af dem der overværer
Page 63 and 64: Reaktioner og gode rådSociale og p
Page 65 and 66: Voldspolitik for Dagplejen Vordingb
Page 67 and 68: • Tilkald hjælp, telefonisk elle
Page 69: I dagplejen er forældrenes tilsyns

Link til PersonalehÃ¥ndbog i pdf-format - Vordingborg Kommune

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?