Studie als PDF - LASA Brandenburg GmbH
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� Einkauf, Beschaffung (C15),<br />
� Arbeitsplanung, Steuerung (C24) sowie<br />
� Forschung, Entwicklung, Projektierung, Konstruktion (C25).<br />
Im folgenden soll untersucht werden, in welchem Umfang diese KMU-relevanten<br />
Weiterbildungsthemen zum Angebot der brandenburgischen Bildungsträger zählen und<br />
wie sich das diesbezügliche Angebot regional gestaltet.<br />
Insgesamt weist die Weiterbildungsdatenbank 1.564 angebotene Maßnahmen der<br />
KMU-relevanten Themenbereiche aus, dies sind 13,4 % aller erfaßten Angebote. Dabei<br />
entfallen auf die beiden - zu den Top 10 gehörenden - Bereiche Mitarbeiterführung<br />
(402 Maßnahmeangebote) und BWL/kaufmännische Grundlagen (390) allein die<br />
Hälfte der Angebote. Darüber hinaus bietet der Bereich Management mit 244 Maßnahmen<br />
auch noch eine relevante Zahl von Angeboten.<br />
Abbildung 4: KMU-relevante Weiterbildungsangebote<br />
Einkauf, Beschaffung<br />
(C15)<br />
Arbeitsplanung (C24)<br />
Betriebliche Organisation<br />
(C08)<br />
Werbung,<br />
Verkaufsförderung (C13)<br />
Verkaufskunde, -beratung<br />
(C14)<br />
Forschung, Entwicklung<br />
(C25)<br />
Management (C07)<br />
Marketing (C12)<br />
BWL, kaufm. Grundlagen<br />
(C06)<br />
Mitarbeiterführung (C03)<br />
alle KMU-relevanten<br />
Themen<br />
zum Vergleich: Sprachen,<br />
Publizistik (C89)<br />
0,1<br />
0,1<br />
0,2<br />
Anteil an allen Weiterbildungsangeboten in %<br />
(Stand: Dezember 1998)<br />
0,6<br />
1<br />
1,2<br />
1,4<br />
2,1<br />
3,3<br />
3,4<br />
31<br />
9,5<br />
13,4<br />
0 5 10 15 20<br />
© PIW-1999-ka Quelle: <strong>LASA</strong>-Weiterbildungsdatenbank<br />
<strong>Brandenburg</strong>
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