Kienbaum Studie: HR Outsourcing 2010

Kienbaum Management Consultants
3.1 Vorgehen
Über eine Online-Befragung konnten für den ersten Teil der
Befragung 113 vollständige Datensätze und für den zweiten
Teil 65 vollständige Datensätze erhoben und ausgewertet
werden. Die Datenerhebung erfolgte von Juni bis
September 2010. Dabei wurden gezielt 1.114 Unternehmen
per Email angeschrieben und zur Teilnahme eingeladen.
Zusätzlich wurden noch Internet- und Newsletterkanäle
(z.B. XING Gruppe Business Process Outsourcing
Gruppennewsletter) zur Bewerbung der Studie
und der entsprechenden Befragungsteilnahme genutzt.
3.2 Struktur der Stichprobe
Die teilnehmenden Unternehmen repräsentieren das
gesamte Unternehmensgrößenspektrum: Von Kleinstbetrieben
ab zwei Mitarbeitern über kleinere und größere
mittelständische Unternehmen bis hin zu Großkonzernen
mit rund 400.000 Mitarbeitern (siehe Abbildung 3).
Abbildung 3: Überblick Unternehmensgröße
12
Fünf Prozent der Unternehmen gehören zu den DAX 30
Unternehmen – von den restlichen 91 % ist der Großteil mit
47 % als GmbH organisiert, weitere 20 % als AG und 28 %
gehören entweder internationalen ausländischen Unternehmen
an oder haben andere Organisationsformen
implementiert (siehe Abbildung 4).
Abbildung 4: Überblick Organisationsformen
Hauptsächlich operieren die Unternehmen im
Dienstleistungs-, Konsumgüter- und Handelssektor sowie
dem Maschinen-/Anlagebau, wobei auch alle anderen
gängigen Branchen vertreten sind (siehe Abbildung 5).
Abbildung 5: Überblick Branchenverteilung