rahmenkollektivvertrag für angestellte im handwerk und ... - Siemens

Hinsichtlich der Vergütung der Arbeitsleistungam 8. Dezember gelten die einschlägigen Bestimmungendes Arbeitsruhegesetzes und diesesKollektivvertrages.Der Arbeitnehmer erhält für die Arbeitsleistungam 8. Dezember zusätzliche Freizeit. Der Verbrauchder Freizeit ist unter Berücksichtigungder betrieblichen Erfordernisse und unter Bedachtnahmeauf die Interessen des Arbeitnehmerszu vereinbaren und unter Entgeltfortzahlungbis 31. März des Folgejahres zu verbrauchen.Ein Arbeitnehmer, der bis zu vierStunden arbeitet, erhält vier Stunden Freizeit.Ein Arbeitnehmer der mehr als vier Stunden arbeitet,erhält acht Stunden Freizeit. Eine Abgeltungin Geld ist bei aufrechtem Arbeitsverhältnisnicht zulässig.Arbeitgeber, die Arbeitsleistungen am 8. Dezemberim Sinne der obigen Bestimmungen in Anspruchnehmen wollen, haben dies bis spätestens10. November dem Arbeitnehmer mitzuteilen.Der Arbeitnehmer, dem eine solche Mitteilungzeitgerecht zugegangen ist, hat das Recht, binneneiner Woche nach Zugang dieser Mitteilung,die Beschäftigung am 8. Dezember abzulehnen.Kein Arbeitnehmer darf wegen der Weigerung,am 8. Dezember der Beschäftigung nachzugehen,benachteiligt werden.§ 4a. FLEXIBLE ARBEITSZEIT – BANDBREITE(1) Die Normalarbeitszeit kann innerhalb einesDurchrechnungszeitraumes bis zu 52 Wochen unregelmäßigso verteilt werden, dass sie im Durchschnittdes Durchrechnungszeitraumes 40 Stundenpro Woche nicht überschreitet. Diese Regelung istdurch Betriebsvereinbarung, in Betrieben, in denen- 16 -