rahmenkollektivvertrag für angestellte im handwerk und ... - Siemens

Höhe von € 26,40, wenn die Abreise vom Dienstortfahrplanmäßig vor 12 Uhr, eine Aufwandsentschädigungvon € 15,48, wenn die Abreisenach 12 Uhr erfolgt. Für den Tag der Rückreisewird ein Taggeld von € 15,48 bezahlt, wenn derArbeitnehmer am Dienstort fahrplanmäßig vor 17Uhr ankommt, ein Taggeld von € 26,40, wenn dieAnkunft nach 17 Uhr erfolgt.e) Ist gelegentlich einer Dienstreise ein mehr als28tägiger ununterbrochener Aufenthalt an einemOrt erforderlich, so vermindert sich ab dem 29.Tag das gebührende Taggeld gemäß lit. d und lit.i um 25 Prozent.f) Nächtigungsgeld:Wenn die Beschäftigung außerhalb des ständigenBetriebes – einschließlich Reisen – eine Nächtigungaußer Haus erfordert, hat der ArbeitnehmerAnspruch auf ein Nächtigungsgeld, wenn vom Arbeitgebernicht in angemessener Weise die Nächtigungermöglicht wird. Das Nächtigungsgeld gebührtin der Höhe von € 11,00.Ist der Arbeitnehmer nicht in der Lage um diesenBeitrag ein zumutbares Quartier zu erhalten,werden die Nächtigungskosten gegen Beleg vergütet;überflüssige Mehrausgaben sind hiebei zuvermeiden.g) Die tägliche Aufwandsentschädigung (Tag- undNachtgeld) entfällt im Falle eines unentschuldigtenFernbleibens zur Gänze. Das Gleiche gilt,wenn eine Dienstverhinderung bzw. Arbeitsunfähigkeitjedweder Art vorsätzlich oder grobfahrlässigherbeigeführt wird. Im Falle eines Arbeitsunfallesentfällt die tägliche Aufwandsentschädigungnur bei vorsätzlicher Herbeiführung.Bei einem notwendigen Krankenhausaufenthaltverringert sich der Taggeldsatz auf 1 / 3 des vollenvereinbarten Taggeldsatzes. Das Nächtigungsgeld- 32 -