Festbericht OK March - ZSJV
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IV. T-Shirt auf WunschJurorenI. sep. Regelung gemäss Festvertrag <strong>ZSJV</strong> xxxxx xxxxxII. sep. Regelung gemäss Festvertrag <strong>ZSJV</strong> 0 0III. sep. Regelung gemäss Festvertrag <strong>ZSJV</strong> xxxxx xxxxxIV. sep. Regelung gemäss Festvertrag <strong>ZSJV</strong> 0 0ZivilschutzI. sep. Regelung gemäss Vertrag Kt. SZ xxxxx xxxxxII. sep. Regelung xxxxx xxxxxIII. Kein Festabzeichen 0 0IV. Kein T-Shirt 0 0Fachpersonal (Bau, Sicherheit, Verkehr)I. sep. Verrechnung via Lieferanten xxxxx xxxxxPro 100 Einsatzstunden CHF xx Jodlergeld xxxxx xxxxxKein Festabzeichen 0 0IV. T-Shirt auf Wunsch 0 0e) Div. Hilfskräftepool / ChrampferEntschädigung der effektiv geleisteten Stunden (Einzelauszahlungenin Einzelfällen möglich) xxxxx xxxxxPro 100 Einsatzstunden werden xx CHF Jodlergeldausgehändigt. Basis ist die Personal-EinsatzplanungIII. Kein FestabzeichenIV. T-Shirt auf WunschIm Besonderen hatte jedes <strong>OK</strong>-Mitglied Anspruch auf folgende Leistungen:<strong>OK</strong>-Tenue, 2 Festabzeichen, CHF 100 Jodlergeld für <strong>OK</strong>M50
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