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FOKUS SDK Süddeutsche Krankenversicherung a. G.ERFOLGDURCH GESUNDEBELEGSCHAFT?Einfach machen.Als Arbeitgeber sind Sie auf gesunde Mitarbeiter angewiesen:Die SDK GESUNDWERKER bieten Ihnen ein betrieblichesGesundheitskonzept mit drei Säulen: Betriebliches Gesundheitsmanagement,Betriebliche Krankenversicherung und BetrieblicheGesundheitsdienstleistungen.EinMehrwertfür alleEntdecken Sie jetzt unser ganzheitliches Gesundheitskonzept:www.sdk-gesundwerker.deprocontra FOKUS in Zusammenarbeit mit SDK Süddeutsche Krankenversicherung a. G.36 Advertorial
SDK Süddeutsche Krankenversicherung a. G. FOKUSFOKUSSDKDie BKV verfügt über einTop-VertriebspotenzialNoch vor wenigen Jahren fristete diebetriebliche Krankenversicherung(bKV) neben der betrieblichen Altersvorsorgeein Schattendasein. Nur vereinzeltboten mittelständische Unternehmerihren Mitarbeitern eine bKV an. VerbreitetesUnwissen und ein zu Unrecht befürchteterhoher bürokratischer Aufwandwaren die Hauptursachen dafür.Mittlerweile nimmt die Nachfrage nachbetrieblichen Krankenversicherungenjedoch kontinuierlich zu. So stieg dieAnzahl der Betriebe in Deutschland, dieihren Mitarbeitern eine bKV anbieten,laut Angaben des Verbands der PrivatenKrankenversicherung von 2018 auf 2019um 32 Prozent. Mittlerweile profitierenin 10.200 Unternehmen rund 820.000Personen von den Vorteilen. Das Potenzialist jedoch noch wesentlich größer, denn dieEinstiegshürden sind dank konsequenterWeiterentwicklung der bKV-Konzepteseitens der Versicherer gesunken.Mit einer bKV erhalten und verbessernArbeitnehmer ihre eigene Gesundheit.Durch den Status als Privatpatient bekommensie eine hochwertige BetreuungFoto: iStock / Alvarezim Krankheitsfall, und das zu zum Teildeutlich günstigeren Beiträgen als in denNormaltarifen. Vergünstigte Konditionenbei einem möglichen Verzicht aufdie Gesundheitsprüfung gelten auch fürFamilienangehörige. Mit einer bKV fürdas Krankenhaus, den Zahnarzt oderdie ambulante Behandlung schließen dieMitarbeiter zudem bestehende Lücken imgesetzlichen Kassenschutz.Der vorherrschende Mangel an Fachkräftenüberzeugt viele Betriebe, attraktiveArbeitsbedingungen und zusätzliche Benefitsfür ihre Mitarbeiter aktiv anzubieten.Insbesondere qualifizierte Mitarbeiter undFührungskräfte können so dauerhaft andas Unternehmen gebunden werden. Auchdie Identifikation mit dem Arbeitgebersteigt durch eine betriebliche Krankenversicherung.Der Bedarf ist da. Dennoch ist das Wissenum die konkreten und individuellenAusgestaltungsmöglichkeiten einer bKVnoch nicht sehr verbreitet. Für Vermittlerheißt das, sie müssen weiterhin vielAufklärungsarbeit leisten. Wie Sie dabeivon einem führenden Anbieter betrieblicherKrankenversicherungen im Rahmeneines ganzheitlichen Gesundheitskonzeptssinnvoll unterstützt werden, lesen Sie aufden nächsten Seiten im Interview mit derSüddeutschen Krankenversicherung SDK.Benefits im Job: Eine betriebliche Krankenversicherungerhöht die Bindung der Mitarbeiter an und dieIdentifikation mit dem Unternehmen.procontra FOKUS in Zusammenarbeit mit SDK Süddeutsche Krankenversicherung a. G.Advertorial37
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