Extraits d'ouvrage - WK Transport Logistique
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EXTRAIT D'OUVRAGE<br />
TITRE 3 : Contractualisation<br />
Fiche<br />
148 5<br />
THÈME 148 : Coûts des prestations logistiques<br />
Quelle est la variabilité réelle<br />
des coûts logistiques ?<br />
Il existe une forte divergence de point de vue et d’intérêts entre le client et le prestataire. Autrement<br />
dit, la question de la variabilité des coûts doit être analysée au vu des motivations et des<br />
intérêts de chacun.<br />
◗ Quelle est la position du client ?<br />
Il cherche à « variabiliser » les coûts de son organisation logistique en ne réglant que les prestations<br />
consommées sur la base d’un prix forfaitaire et fixe exprimé à l’unité d’œuvre logistique<br />
(UOL), de surcroît rendue (exemple d’un prix au kilo ou à la palette livrée client).<br />
Les tarifs sont généralement figés dans le temps et l’inclusion de clauses de productivité, de plans<br />
d’expérience et de malus se concrétise bien souvent dans les faits par une réfaction du prix initial<br />
du contrat.<br />
Les cahiers des charges se limitent trop souvent à définir une volumétrie cible, indicative et<br />
volatile selon des pourcentages positifs ou négatifs significatifs. Une variation de plus ou moins<br />
10 % se rencontre fréquemment.<br />
◗ Quels sont les intérêts du prestataire ?<br />
La première problématique est de faire supporter au client la part d’investissements nouveaux<br />
(matériels et immatériels) et le coût du recrutement de personnels complémentaires nécessaires<br />
à la réalisation des prestations. Si, pour les matériels lourds d’exploitation, il existe des formules<br />
de location financière, de leasing et de location novatrices, les engagements contractés engagent<br />
néanmoins le prestataire sur le moyen, voire le long terme.<br />
Imposer au client l’acquittement d’un « ticket d’entrée » relève souvent d’une mission impossible.<br />
Et ce problème est récurrent car il se posera à nouveau en fin de validité du contrat, voire de<br />
façon plus dramatique en cas de rupture anticipée.<br />
La tendance inflationniste dans le temps se confirme pour des postes comme le personnel, les<br />
charges fiscales et sociales, l’énergie et l’eau. Si l’indexation des tarifs est une solution de bon<br />
sens, encore faut-il qu’elle soit acceptée, que la part fixe soit réaliste (et non surévaluée) et que les<br />
indices professionnels utilisés soient le reflet réel du type d’exploitation et des prestations servies.<br />
En outre, les prestations exceptionnelles ou urgentes ne sont que rarement acquittées à leur juste<br />
valeur et le rapport de force peut même pousser le logisticien à ne pas du tout les répercuter.<br />
Remarque : il serait tentant pour le prestataire d’agir de la même manière, en s’inspirant du<br />
comportement de son client et, par effet de vague, sur ses propres fournisseurs. Malheureusement,<br />
le caractère intuitu personae du contrat le limite dans sa liberté de cotraitance<br />
ou de sous-traitance.<br />
◗ Quelle est la réalité de la situation ?<br />
S’agissant de prestations simples et de faibles volumétries ne remettant pas en cause la limite<br />
d’adaptation du prestataire, la question de la variabilité est presque « hors sujet » dans la mesure<br />
où l’essentiel des coûts fixes a déjà été amorti.<br />
LOGISTIQUE AU QUOTIDIEN −©WOLTERS KLUWER FRANCE −FÉVRIER 2008