Les Guides du SGV - SOCIAL, actualité au 1er janvier 202121
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DÉCLARATION DE STOCK<br />
DÉTAIL DES COTISATIONS DES MANDATAIRES SOCIAUX<br />
Exemple : les présidents de SAS<br />
SANTÉ<br />
PLAFOND MENSUEL : 3 428 € Salaire inférieur <strong>au</strong> plafond S.S TA et T1 Salaire supérieur <strong>au</strong> plafond S.S TB et T2<br />
COTISATIONS MSA ET CPCEA EMPLOYEUR SALARIÉ EMPLOYEUR SALARIÉ<br />
Assurance maladie 13,00 % - 13,00 % -<br />
Prévoyance décès CPCEA 1,05 % 0,21 % 1,41 % 0,84 %<br />
ACCIDENT DU TRAVAIL<br />
Accident <strong>du</strong> travail (1) 4,18% (1) - 4,18 % (1) -<br />
RETRAITE<br />
Assurance vieillesse (plafonnée) 8,55 % 6,90 %<br />
Assurance vieillesse (déplafonnée) 1,90 % 0,40 % 1,90 % 0,40 %<br />
Retraite complémentaire (AGIRC/ARRCO) 6,30 % 3,86 % 12,95 % 8,64 %<br />
CEG (Contribution d’équilibre Général) 1,29 % 0,86 % 1,62 % 1,08 %<br />
CET (2) (Contribution d’équilibre Technique) 0,21 % (2) 0,14 % (2)<br />
CPCEA RETRAITE 1,43 % 1,07 % 0,20 % 0,30 %<br />
FAMILLE-SECURITE <strong>SOCIAL</strong>E<br />
Allocations familiales 5,25 % 5,25 %<br />
AUTRES CONTRIBUTIONS DUES PAR L’EMPLOYEUR<br />
Formation professionnelle 0,20 % 0,20 %<br />
Allocation logement 0,10 %<br />
Solidarité <strong>au</strong>tonomie 0,30 % 0,30 %<br />
(1) T<strong>au</strong>x accident <strong>du</strong> travail administratif : 1,17 %.<br />
(2) T<strong>au</strong>x à appliquer sur la TOTALITÉ <strong>du</strong> salaire brut, soit T1 et T2 si le salaire brut total est > plafond mensuel de la sécurité sociale.<br />
ACTUALITÉ <strong>SOCIAL</strong>E - 1 ER JANVIER 2021 I 23
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