03.09.2013 Views

Op weg naar een meer diverse cultuurparticipatie in ... - Demos

Op weg naar een meer diverse cultuurparticipatie in ... - Demos

Op weg naar een meer diverse cultuurparticipatie in ... - Demos

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

124<br />

Bij het formuleren van <strong>in</strong>dicatoren is reken<strong>in</strong>g gehouden met reeds beschikbare gegevens en wenselijke <strong>in</strong>put<br />

vanuit de huidige nota die momenteel nog ontbreekt.<br />

In bijlage 2 staat <strong>een</strong> overzicht van alle <strong>in</strong>formatiemateriaal dat uit de stadsmonitor en de omnibusenquête<br />

gehaald kan worden om <strong>in</strong>put rond cultuur(participatie) te meten.<br />

Daarbij komen we tot volgend voorstel van <strong>in</strong>dicatoren:<br />

a. Algemene participatie<br />

" de <strong>cultuurparticipatie</strong> van de Antwerpe<strong>naar</strong> <strong>in</strong> het algem<strong>een</strong> en per kansengroep (stadsmonitor)<br />

" participatiegraad per sector (bioscoopbezoek, podiumkunsten, erfgoed, bibliotheek) <strong>in</strong> het algem<strong>een</strong> en per<br />

kansengroep<br />

"#contact met cultuurantenne <strong>in</strong> laatste 12 maanden, per kansengroep (omnibusenquête)<br />

"#nog te ontwikkelen: participatiegraad k<strong>in</strong>deren (tot 12 jaar), personen met <strong>een</strong> handicap, mensen die het<br />

Nederlands niet machtig zijn<br />

b. Plaats<br />

"#tevredenheid over de beschikbare cultuur<strong>in</strong>frastructuur op buurt en stadsniveau (omnibusenquête)<br />

"#verplaats<strong>in</strong>gsgedrag <strong>in</strong> vrije tijd (omnibusenquête)<br />

c. Prijs<br />

"#aantal gebruikers van de A-kaart per specifieke doelgroep t.o.v. het totaal aantal A-kaart gebruikers nieuw<br />

d. Product<br />

"#tevredenheid over het aanbod op buurt en stadsniveau (omnibusenquête)<br />

"#aandeel activiteiten met specifieke aandacht voor kansengroepen ten opzichte van totaal aantal activiteiten<br />

(cultuurcentra, bibliotheken, musea, districten) (zie meet<strong>in</strong>strument, 1.2)nieuw<br />

e. Promotie<br />

"#gebruik van type communicatiekanalen door bewoners/doelgroepleden (omnibusenquête)<br />

"#tevredenheid over voldoende <strong>in</strong>formatie rond cultuur door bewoners/doelgroepleden (omnibusenquête)<br />

f. Personeel, raad van bestuur, vrijwilligers<br />

"#graad van diversiteit <strong>in</strong> de raden van bestuur van stedelijke vzw’s (zie meet<strong>in</strong>strument 1.2) nieuw<br />

"#graad van diversiteit <strong>in</strong> het personeelsbestand van de cultuurafdel<strong>in</strong>gen CS (zie meet<strong>in</strong>strument 1.2) nieuw<br />

"#graad van diversiteit van het vrijwilligersbestand per afdel<strong>in</strong>g (cultuurcentra, bibliotheken, musea,<br />

districten) (zie meet<strong>in</strong>strument 1.2) nieuw<br />

g. Partnerships<br />

"#graad van betrokkenheid van doelgroeppartners <strong>in</strong> beleidspann<strong>in</strong>g en uitvoer<strong>in</strong>g, aan de hand van de score<br />

op de 6 P’s van de stedelijke <strong>in</strong>stell<strong>in</strong>gen (vzw’s LCB, musea, bibliotheken, districten) nieuw

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!