UM MUNDO UMA ENERGIA - Edp
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objectivos<br />
PLANOS DE NEGÓCIO SECTORIAIS<br />
42 | On<br />
soluções comerciais<br />
SOLUÇÕES<br />
COMERCIAIS<br />
capacidade<br />
de antecipação<br />
O SECTOR ENERGÉTICO CONTINUARÁ A OBSERVAR PROFUNDAS TRANSFOR-<br />
MAÇÕES, EM PARTICULAR AO NÍVEL DO ENQUADRAMENTO REGULATÓRIO<br />
E NO COMPROMISSO PARA CRIAÇÃO DE VALOR, SENDO IMPERATIVA <strong>UM</strong>A<br />
REACÇÃO TÁCTICA ASSENTE NA CAPACIDADE DE PREVISÃO E EXECUÇÃO.<br />
OS ENCONTROS COM OS COLABORADORES DA<br />
EDP realizaram-se num momento propício a balanços<br />
e perspectivas: de facto, as realizações do<br />
ano de 2008 já permitiam, com bastante rigor, prever<br />
o fecho do respectivo exercício e, por outro<br />
lado, a construção do Plano de Negócios 2009-2012<br />
estava exactamente na fase de conclusão.<br />
Por isso, o conselho de administração da EDP<br />
Soluções Comerciais optimizou a oportunidade<br />
proporcionada pelas reuniões sectoriais para, face<br />
a face com os seus colaboradores, lhes dar a conhecer<br />
os principais feitos de 2008 – enfatizando que<br />
eram de todos, pelo que todos estavam de parabéns<br />
– e lhes apresentar os desafios que se perfilam<br />
até 2012, garantindo a sua confiança na capacidade<br />
de realização da equipa que têm orgulho<br />
em liderar.<br />
Assim, em 2008, e apesar dos condicionalismos<br />
que parametrizaram a actividade da empresa – em<br />
particular a Lei 12/98, o binómio liberalização/preços<br />
regulados e as alterações regulatórias, que implicaram<br />
adaptações urgentes dos processos e um<br />
aumento significativo do número de operações – a<br />
EDP Soluções Comerciais vai concretizar todos os<br />
macro-objectivos que definiu em consonância com<br />
os Eixos Estratégicos do Grupo – Eficiência Superior,<br />
Risco Controlado e Crescimento Orientado.<br />
Este sucesso foi suportado por três importantes<br />
pilares que foram construídos sobre uma<br />
organização renovada:<br />
• a implementação de um novo modelo de<br />
relação com os Clientes;<br />
• a optimização da gestão dos processos;<br />
• e, naturalmente, as pessoas, para as quais<br />
foram orientadas várias iniciativas que<br />
demonstram a real preocupação com o seu<br />
bem-estar e com o desenvolvimento de uma<br />
cultura de meritocracia e de fortalecimento de<br />
competências.<br />
Mantendo-se as grandes linhas de orientação<br />
estratégica do Grupo, também a EDP Soluções<br />
Comerciais, no seu Plano de Negócios 2009-2012,<br />
deu continuidade às suas directivas estratégicas e<br />
manteve os objectivos que tem vindo a perseguir,<br />
acrescentando apenas, no âmbito da redução de<br />
custos e da política de sustentabilidade da EDP,<br />
a ambição de ter 850.000 Clientes finais com factura<br />
electrónica, em 2012.<br />
ALGUNS INDICADORES DA ACTIVIDADE DA EDP SC<br />
Tendo em vista a previsível evolução do mercado,<br />
na qual se incluem como principais desafios<br />
a liberalização, também do gás, e a implementação<br />
do sistema de redes inteligentes, o foco continua<br />
a ser colocado na contenção dos custos e na<br />
qualidade do serviço prestado, factores críticos de<br />
sucesso na contribuição da EDP SC para a concretização<br />
dos resultados do Grupo.<br />
O caminho continua a ser um desafio com<br />
muitas variáveis ainda não dominadas. O sector<br />
energético continuará a observar profundas transformações,<br />
em particular ao nível do enquadramento<br />
regulatório e no compromisso para criação<br />
de valor, sendo imperativa uma reacção táctica assente<br />
na capacidade de previsão, antecipação e<br />
execução. on