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Relatório da Administração 2008 - Infraero

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<strong>Relatório</strong> <strong>da</strong> <strong>Administração</strong> <strong>2008</strong><br />

� Aumento do nível de capacitação e satisfação dos empregados,<br />

buscando atingir patamares de excelência até 2012;<br />

� Implantação de novo modelo de gestão até 2010;<br />

� Manutenção <strong>da</strong> operacionali<strong>da</strong>de e <strong>da</strong> segurança <strong>da</strong> infraestrutura<br />

existente;<br />

� Adequação <strong>da</strong> infraestrutura às projeções de deman<strong>da</strong> do transporte<br />

aéreo;<br />

� Implantação de soluções tecnológicas de ponta na empresa, tornando-a<br />

atualiza<strong>da</strong> tecnologicamente;<br />

� Estabilização do comprometimento <strong>da</strong> receita operacional com as<br />

despesas de custeio no patamar de 2007, com ênfase na quali<strong>da</strong>de dos<br />

gastos;<br />

� Estabelecimento e programação do conjunto dos investimentos com<br />

critérios técnicos de retorno financeiro e ênfase na quali<strong>da</strong>de dos gastos.<br />

Em <strong>2008</strong>, a <strong>Infraero</strong> perseguiu seus objetivos estratégicos seguindo as<br />

orientações defini<strong>da</strong>s no Plano Empresarial <strong>2008</strong>-2012. O documento está<br />

alinhado às diretrizes do Governo Federal, que visam garantir o<br />

desenvolvimento sustentável do Brasil. Assim, dentre as estratégias<br />

corporativas, destacam-se:<br />

� Fortalecimento dos mecanismos de governança corporativa e promoção<br />

de alterações no marco regulatório do setor de aviação civil que<br />

garantam o equilíbrio econômico-financeiro <strong>da</strong> <strong>Infraero</strong>;<br />

� Identificação e harmonização <strong>da</strong>s ações de RSE já desenvolvi<strong>da</strong>s;<br />

� Promoção <strong>da</strong>s ações que garantam o efetivo avanço nos estágios de<br />

desenvolvimento <strong>da</strong> RSE em to<strong>da</strong>s as dimensões defini<strong>da</strong>s pelo Instituto<br />

Ethos;<br />

� Elevação <strong>da</strong> quali<strong>da</strong>de ética dos relacionamentos <strong>da</strong> empresa e dos seus<br />

colaboradores com seus diversos públicos;<br />

� Esclarecimento à socie<strong>da</strong>de do papel e <strong>da</strong>s atribuições <strong>da</strong> <strong>Infraero</strong> no<br />

Sistema de Aviação Civil;<br />

� Ampliação <strong>da</strong>s bases de negócio <strong>da</strong> empresa;<br />

� Revisão dos contratos comerciais;<br />

� Capacitação dos empregados;<br />

� Adoção de soluções tecnológicas de ponta;<br />

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