P B PODRÄCZNIK BENEFICJENTA - Centrum ObsÅugi PrzedsiÄbiorcy
P B PODRÄCZNIK BENEFICJENTA - Centrum ObsÅugi PrzedsiÄbiorcy
P B PODRÄCZNIK BENEFICJENTA - Centrum ObsÅugi PrzedsiÄbiorcy
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
30<br />
PODRĘCZNIK <strong>BENEFICJENTA</strong><br />
Przez partnerstwo rozumie się grupę podmiotów utworzoną w celu wspólnej realizacji projektu<br />
w drodze umowy miedzy tymi podmiotami. Umowa pomiędzy partnerami musi co najmniej<br />
zawierać: zadania partnerów, odpowiedzialność stron, zasady wspólnego zarządzania projektem<br />
oraz sposób przekazywania przez partnera wiodącego (tzw. lidera) środków finansowych<br />
na pokrycie niezbędnych kosztów ponoszonych przez partnerów na realizację zadań w ramach<br />
projektu, sposób partycypacji w budżecie projektu oraz finansowania przedsięwzięcia.<br />
3.2 Określenie statusu MŚP<br />
Określenia statusu beneficjenta dokonuje się zgodnie z załącznikiem I Rozporządzenia Komisji<br />
(WE) nr 800/2008 z dnia 6 sierpnia 2008 r. uznającego niektóre rodzaje działalności za zgodne<br />
ze wspólnym rynkiem w zastosowaniu art. 87 i 88 Traktatu.<br />
Za przedsiębiorstwo uważa się podmiot prowadzący działalność gospodarczą bez względu<br />
na jego formę prawną. Zalicza się tu w szczególności osoby prowadzące działalność<br />
na własny rachunek oraz firmy rodzinne zajmujące się rzemiosłem lub inną działalnością, a także<br />
spółki lub konsorcja prowadzące regularną działalność gospodarczą.<br />
Klasyfikacja podmiotu do sektora MŚP następuje na podstawie trzech kryteriów:<br />
• liczby osób zatrudnionych,<br />
• rocznego obrotu lub<br />
• całkowitego bilansu rocznego.<br />
Sektor mikroprzedsiębiorstw oraz małych i średnich przedsiębiorstw (MŚP) to przedsiębiorstwa,<br />
które zatrudniają mniej niż 250 pracowników i których roczny obrót nie przekracza<br />
50 milionów euro lub całkowity bilans roczny nie przekracza 43 milionów euro.<br />
Małe przedsiębiorstwo zdefiniowane jest jako przedsiębiorstwo zatrudniające mniej niż<br />
50 pracowników i którego roczny obrót lub całkowity bilans roczny nie przekracza 10 milionów<br />
euro.<br />
Mikroprzedsiębiorstwem nazywamy przedsiębiorstwo zatrudniające mniej niż 10 pracowników<br />
i którego roczny obrót lub całkowity bilans roczny nie przekracza 2 milionów euro.<br />
Wyrażone w euro wielkości przelicza się na złote według średniego kursu ogłaszanego<br />
przez Narodowy Bank Polski w ostatnim dniu roku obrotowego wybranego do określenia statusu<br />
przedsiębiorcy.<br />
Należy zwrócić uwagę na to, że o ile zachowanie progu zatrudnienia jest kryterium podstawowym<br />
warunkującym zakwalifikowanie do odpowiedniej kategorii MŚP, o tyle przekroczenie<br />
jednego z kryteriów finansowych (roczny obrót lub całkowity bilans roczny), nie musi automatycznie<br />
skutkować utratą posiadanego w chwili badania lub uzyskaniem innego statusu