№ 2(52) 2011 - Кто есть Кто в медицине

ПризнаниеКраснодарский крайПроблемы инвалидности и реабилитацииинвалидов рассматриваютсяна заседаниях Совета по деламинвалидов при главе администрацииКраснодарского края.Координация работы всех подразделений,высокий профессионализми самоотдача сотрудников, исполнительскаядисциплина, оперативностьпринимаемых решений и действенныйконтроль их реализации – залогуспешного решения задач.– К слову, об успешности выполнениязадач: в прошлом годувозглавляемый вами коллективпервым в России был награжденпочетной грамотой Федеральногомедико-биологического агентстваза высокий профессионализм, душевнуютеплоту, чуткое и внимательноеотношение к пациентам.Кроме этого по итогам Х Всероссийскогоконкурса «Лучшийврач 2011 года» ваша коллега, ТатьянаАнатольевна Чичерина, занялапервое место. Скажите, каквоспринял эту новость коллективи лично вы как его руководитель?– Действительно, на протяжениидвух лет в учреждении происходятзнаковые события. В 2010 году нашколлектив первым в России был награжденпочетной грамотой ФМБАРоссии. Столь высокая оценка профессиональнойдеятельности, несомненно,итог работы всего коллектива.Мы признательны руководствуФМБА России за высокую оценкунашего труда.Победа Татьяны Анатольевны Чичериной– заместителя руководителяглавногоэксперта по МСЭ, кандидатамедицинских наук, отличникасоциально-трудовой сферы, высококвалифицированногоспециалистав области медико-социальной экспертизыв Х Всероссийском конкурсе«Лучший врач 2011 года» вноминации «Лучший врач медикосоциальнойэкспертизы» стала памятнымсобытием для всего коллектива.Практически каждый сотрудниксмотрел прямую трансляциюконкурса и от души радовался успехуколлеги. Безусловно, столь высокуюнаграду Татьяна Анатольевна заслужилабезупречным трудом в службемедико-социальной экспертизыКТО ЕСТЬ КТО В МЕДИЦИНЕ № 2 2011 годКубани. Мы расцениваем эту победукак победу всего коллектива!– Как вам удалось создать такоймикроклимат в коллективе,плодотворную почву для такихвысоких свершений, которые радуютвас и ваш коллектив из годав год?– В настоящее время в учрежденииработает более 700 высококвалифицированныхспециалистов,имеющих подготовку по медикосоциальнойэкспертизе и реабилитации,из них 302 врача по МСЭ;56 специалистов по реабилитации;59 специалистов по социальной работе,57 психологов. Сегодня 43%врачей учреждения имеют высшуюквалификационную категорию, 42%– первую категорию, 3% – вторую категорию.Практически все старшиемедицинские сестры имеют высшуюили первую квалификационную категорию.Руководством приветствуетсяинициатива специалистов с высокимипоказателями в работе и достаточнымстажем в повышении своейквалификации.Более 50 сотрудников учрежденияотмечены ведомственными наградами,в том числе три сотрудниканаграждены нагрудным знаком «Отличниксоциально-трудовой сферы»,15 – почетными грамотами МинздравсоцразвитияРоссии. Почетноезвание «Заслуженный врач РФ»получили 5 врачей, «Заслуженныйработник социальной защиты населенияКубани» – 9 специалистов,«Заслуженный работник здравоохраненияКубани» – 1 специалист. Тольков 2010 году 4 сотрудника учреждениябыли награждены почетными грамотамиМинздравсоцразвития России;5 сотрудников отмечены почетнымиграмотами ФМБА России; 79 поощреныпочетными грамотами и благодарственнымиписьмами учреждения.В коллективе трудятся один доктормедицинских наук, 12 кандидатов медицинскихнаук, в заочной аспирантуреобучаются 5 сотрудников.Микроклимат в учреждении действительнохороший, в коллективецарит доброжелательная атмосфера,которую удалось создать только благодарякоманде единомышленников,высококлассных специалистов, длякоторых в центре внимания всегданаходится человек с его проблемами.Известно, что здоровые людив учреждения МСЭ не обращаются,однако, далеко не всегда, в рамкахдействующих нормативных правовыхактов, экспертное решение удовлетворяетгражданина. В подобныхслучаях очень помогает корректность,душевная чуткость со стороныспециалистов учреждения, которыев большинстве своем неукоснительнособлюдают правила служебнойэтики и деонтологии.Одним из основных показателейкачества работы учреждения с гражданамиявляется количество устныхи письменных обращений. Только в2010 году в адрес учреждения поступило130 благодарственных писем, аэто дорогого стоит!– Как мы знаем, вы не толькоруководитель, но и ученый. Судяпо всему, именно ваша приверженностьнауке во многом объясняетту активную исследовательскуюработу, проводимую коллективомучреждения много лет. Расскажитеоб основных направлениях этихисследований и проблемах, которымбыла посвящена ваша докторскаядиссертация?– Основное научное направлениеработы коллектива заключаетсяв изучении медико-социальных исоциально-гигиенических аспектовинвалидности, показателей первичнойинвалидности и результатов переосвидетельствованияинвалидов,их динамики, причин, факторов иусловий, влияющих на возникновение,развитие и исход инвалидности,анализ распространенности иструктуры инвалидности, разработкакомплексных программ профилактикиинвалидности и реабилитацииинвалидов, совершенствованиеметодологии современной медикосоциальнойэкспертизы.Тема моей диссертации «Научноеобоснование и пути совершенствованиясистемы реабилитации инвалидовна основе изучения закономерностейформирования заболеваемостии инвалидности». Известно, чтогосударство заинтересовано в обеспеченииактивной и творческой жизнилиц с ограниченными возможностя-www.ktovmedicine.ru31Лучшие врачи