Overenskomst og aftaler - Nnf
Overenskomst og aftaler - Nnf
Overenskomst og aftaler - Nnf
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Stk. 6. holddrift på lørdage, søn- <strong>og</strong> søgnehelligdage<br />
for holddriftsarbejde på lørdage, søn- <strong>og</strong> søgnehelligdage ydes der tillæg i henhold<br />
til overenskomstens § 20, stk. 9.<br />
Stk. 7. flytning af timer fredag til søndag<br />
Hvor der er lokal enighed, <strong>og</strong> hvor formålet er at efterkomme medarbejdernes<br />
ønske, kan arbejdstimer fredag aften eller nat flyttes til søndag nat.<br />
sådanne flyttede timer afregnes som oprindeligt.<br />
Stk. 8. hviletids- <strong>og</strong> fridøgnsbestemmelser<br />
arbejdstiden skal tilrettelægges i overensstemmelse med arbejdsmiljølovens<br />
bestemmelser om hviletid <strong>og</strong> fridøgn.<br />
Stk. 9. holdskifte<br />
skift mellem holdene, såfremt andet ikke aftales lokalt.<br />
Stk. 10. tillæg<br />
eventuelle tillæg, ydet i henhold til overenskomsten, bibeholdes.<br />
Stk. 11 tillæg for skiftehold kan veksles til løn<br />
Under forudsætning af lokal enighed, kan der træffes aftale om, at 100% af skifteholdstillæg<br />
kan anvendes som løn i forbindelse med ekstra fridage.<br />
§ 5 - deltidsarbejde<br />
Stk. 1. arbejdstidens længde <strong>og</strong> placering<br />
virksomheder <strong>og</strong> medarbejdere, der måtte være interesseret heri kan træffe<br />
aftale om deltidsbeskæftigelse.<br />
arbejdstiden fastlægges pr. uge, måned eller år på basis af en aftalt gennemsnitlig<br />
arbejdstid på mindre end 37 timer/uge ved almindeligt dagarbejde, forskudt<br />
arbejdstid <strong>og</strong> skifteholdenes dagarbejde (34 timer/uge ved skifteholdenes<br />
aften- <strong>og</strong> natarbejde).<br />
den ugentlige arbejdstid for deltidsbeskæftigede skal udgøre mindst 8 timer.<br />
for personer, hvor deltidsarbejdet er underordnet den pågældendes hovedaktivitet,<br />
f.eks. personer på efterløn <strong>og</strong> lignende, er der ingen nedre grænse for den<br />
gennemsnitlige ugentlige arbejdstid.<br />
specieltidspauser afholdes forholdsmæssigt efter de i aftalen om hvilepauser<br />
gældende regler.<br />
12<br />
overenskomst <strong>og</strong> <strong>aftaler</strong> slagteområdet 2012-2014