DØVblinDbleVne og beskæftigelse - Social Viden til Gavn

Pludselig bliver projekt ”Lige muligheder for alle” etarbejde på liv og dødAf Henrik Brink, projektleder og rådgiver ved Dövblindteamet, Skåne, SverigeEn morgen tænder jeg radioen og lytter. De taler om unge svenskere med funktionsnedsættelseog arbejde. ”Tal fra arbejdsløshedsforsikringen viser, at 22.400 unge får førtidspension(det som i dag kaldes ”aktivitetserstättning” i Sverige) holdt op mod 8.000 unge i2004…”ifølge Socialstyrelsen får flere unge også førtidspension umiddelbart efter, at deforlader skolen”…”unge som havner i kommunale tilbud er steget med 174 pct. på seks år.”P1 morgen, Sveriges Radio, 22. maj 2008.Hold da op, tænkte jeg, det er jo rigtig skidt! Så går speakeren videre med at intervieweThorne Wallman fra Uppsala Universitet, som har gennemført et studie, der viser, at hvis manser bort fra årsagen til, hvorfor en person får førtidspension, så er risikoen for, at unge ”førtidspensionister”dør før tid syv gange større end blandt unge, der ikke er havnet på førtidspension.Syv gange! Det er en større risiko end ved rygning eller alkoholmisbrug. Det er altsålivsfarligt at havne uden for arbejdsmarkedet. Pludselig bliver mit projekt om unge personermed døvblindhed og arbejde et projekt på liv og død.Den nationale handleplanI den svenske regerings skrivelse i forbindelsemed en opfølgning af den nationalehandleplan for handicappolitik (vedtaget den31. maj, 2000) står der blandt andet:Uddannelse og arbejde udgør selve grundlagetfor økonomisk og social tryghed. Deseneste år er arbejdsmarkedssituationenfor mennesker med funktionsnedsættelseblevet dårligere. En række vigtige indsatsergennemføres for derved at forbedrearbejdsmarkedssituationen for menneskermed funktionsnedsættelse. De muligheder,som en person med funktionsnedsættelsehar for at kunne få og fastholde et arbejde,påvirkes blandt andet af adgangen til højereuddannelse, tilpasning af arbejdspladsenog tilgængelighed i samfundet. Regeringenmener, det er relevant de kommende år atsætte særligt fokus på forudsætningerne for,at personer med funktionsnedsættelse skalhave de samme muligheder for uddannelseog arbejde som andre. Skr. 2005/06:110Den nationale handleplan omfatter såvel detfysiske miljø som det psykiske, så det er enenorm plan at få gennemført, og målet erfuld delagtighed for personer med funktionsnedsættelse.En af de statslige institutioner,som fik pålagt at gennemføre en undersøgelsefor at se, hvordan man opnår fuld delagtighed,var Arbejdsmarkedsstyrelsen ogherunder hører det, som vi i Sverige kalderArbejdsformidlingen.I Arbejdsformidlingen har man en særligafdeling, som arbejder med funktionsnedsættelser,der er relateret til syn, hørelseog døvhed. Denne afdeling er placeret iUppsala.I Uppsala forsøgte man at gennemføre endel tiltag rettet mod unge med døvblindhed,men interessen var begrænset. Man førtediskussioner med FSDB (Föreningen SverigesDövblinda) og kom frem til, at et forstudieville være på sin plads for at få en bedrekortlægning af gruppen.25