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Kommunal 9<br />
Korruptionsstrafrecht „Neu“: Infofibel d<strong>es</strong> Justizministeriums<br />
Praktische Beispielsfälle zum<br />
Korruptionsstrafrechtsänderungsg<strong>es</strong>etz<br />
Darf ich mit G<strong>es</strong>chäftspartnern<br />
<strong>es</strong>sen gehen? Die Annahme<br />
welcher Vorteile ist<br />
g<strong>es</strong>etzlich erlaubt? Ist die<br />
Annahme von „Trinkgeldern“<br />
zulässig? Unter welchen<br />
Voraussetzungen ist<br />
der B<strong>es</strong>uch von „Kundenveranstaltungen“<br />
zulässig? Darf<br />
ich an einer Verlosung anlässlich<br />
der Firmenfeier ein<strong>es</strong><br />
Lieferanten teilnehmen?<br />
Welche Rolle spielt die „100-<br />
Euro-Grenze“? Inwieweit<br />
sind Geburtstagsg<strong>es</strong>chenke<br />
unter Kollegen zulässig?<br />
Soviel vorweg: Auch unter<br />
den neuen rechtlichen Rahmenbedingungen<br />
sind Geburtstagsg<strong>es</strong>chenke<br />
unter<br />
Kolleginnen und Kollegen<br />
im Regelfall zulässig – vorausg<strong>es</strong>etzt<br />
sie dienen nicht<br />
dazu, die Kollegin bzw. den<br />
Kollegen zur Vornahme<br />
oder Unterlassung ein<strong>es</strong><br />
konkreten Amtsg<strong>es</strong>chäft<strong>es</strong><br />
zu bewegen oder ihn in seiner<br />
Amtsführung zu beeinflussen.<br />
Mit di<strong>es</strong>em und anderen<br />
konkreten Beispielsfällen<br />
und den ab 1. Jänner<br />
2013 geltenden Neuerungen<br />
d<strong>es</strong> Korruptionsstrafrechts<br />
setzt sich eine aktuelle<br />
Broschüre d<strong>es</strong> Justizministeriums<br />
auseinander.<br />
Übersichtlich und auf der<br />
Basis zahlreicher Beispielsfälle<br />
wird erläutert, welche<br />
konkreten Auswirkungen<br />
die neue Rechtslage auf die<br />
einzelnen Bereiche der öffentlichen<br />
Verwaltung und<br />
der Privatwirtschaft mit sich<br />
bringt. Gegenüberg<strong>es</strong>tellt<br />
Foto: © BMJ, Jungwirth<br />
Justizministerin<br />
Beatrix Karl.<br />
wird auch die bisherige<br />
Rechtlage, wodurch die einzelnen<br />
Änderungen b<strong>es</strong>onders<br />
transparent ersichtlich<br />
werden. Der erweiterte<br />
Amtsträgerbegriff wird<br />
ebenso ausführlich behandelt<br />
wie die einzelnen Tatb<strong>es</strong>tände,<br />
darunter jener<br />
der vielzitierten „Anfütterung“.<br />
Durch die zahlreichen Beispielsfälle,<br />
die Gegenüberstellung<br />
von alter und neuer<br />
Rechtslage und den übersichtlichen<br />
Aufbau gelingt<br />
<strong>es</strong> aber, einen Überblick<br />
über eine im Detail sehr<br />
komplexe Rechtsmaterie<br />
zu geben.<br />
Die Lektüre kann<br />
daher vor allem allen<br />
im öffentlichen<br />
und staatsnahen<br />
Dienst stehenden<br />
Mitarbeiterinnen<br />
und Mitarbeitern,<br />
aber auch Unternehmensvertretern<br />
aller<br />
Ebenen mit gutem<br />
Gewissen an’s Herz gelegt<br />
werden.<br />
Die Fibel gibt <strong>es</strong> gratis unter<br />
www.bmj.gv.at (Alle<br />
Downloads; alphabetisch).
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