Studienführer - Hochschule der Bundesagentur für Arbeit
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Modulkatalog<br />
< < Kennziffern <strong>der</strong> Einglie<strong>der</strong>ungsbilanz<br />
< < Zeitreihenanalysen (insb. von <strong>Arbeit</strong>slosenzahlen,<br />
Saisonbereinigung)<br />
< < Projektarbeit: Analyse eines regionalen,<br />
sektoralen o<strong>der</strong> beruflichen <strong>Arbeit</strong>smarktes<br />
Grundzusammenhänge des <strong>Arbeit</strong>smarktes<br />
< < <strong>Arbeit</strong>smarkt im wirtschaftlichen und<br />
sozialen Kontext<br />
< < Bestimmungsfaktoren und Kennziffern<br />
von Angebot und Nachfrage am <strong>Arbeit</strong>smarkt<br />
< < Methoden und Praxis <strong>der</strong> <strong>Arbeit</strong>smarktbilanzierung<br />
<strong>Arbeit</strong>smarkttheorien<br />
< < Ursachen und Arten <strong>der</strong> <strong>Arbeit</strong>slosigkeit<br />
< < <strong>Arbeit</strong>smarkttheoretische Grundpositionen<br />
(Neoklassik, Keynesianismus und<br />
sozialwissenschaftliche Ansätze)<br />
< < Überblick über anwendungsbezogene<br />
<strong>Arbeit</strong>smarkttheorien (z. B. neoklassisches<br />
Grundmodell, Job Search<br />
Theory, Humankapitaltheorie, Effizienzlohntheorien,<br />
keynesianische Ansätze,<br />
arbeitsmarkttheoretisches Standardmodell,<br />
<strong>Arbeit</strong>smarktsegmentationstheorien)<br />
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