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Die Zeitschrift für stud. iur. und junge Juristen - Iurratio

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Tatsache dar, dass ich nun nicht mehr nur eine 100 % Anwältin, sondern auchMutter eines kleines Kindes sein werde. In Deutschland arbeiten einige Anwältinnennach der Geburt Teilzeit bzw. zu flexiblen Arbeitszeiten. 15 Vieledeutsche Kanzleien beschäftigen vorbehaltslos Anwältinnen mit Kindern <strong>und</strong>werben auch damit. 16 <strong>Die</strong> Betreuung während der Arbeitszeiten übernehmenin der Regel die Partner, Kinderfrauen oder eine Kindertagesstätten. EineTeilzeitarbeit habe ich für mich persönlich von Anfang an ausgeschlossen.Aus diesem Gr<strong>und</strong> kommt es mir zugute, dass in Spanien das Familiennetzwerksehr ausgeprägt ist <strong>und</strong> die meist aus Südamerika oder Osteuropa stammendenKinderfrauen für wenig Geld bereit sind, ein Kleinkind zu betreuen.In unserem Fall wird mein Mann die Kinderbetreuung übernehmen, da ervon Zuhause aus seinem Beruf nachgehen kann. Er freut sich schon sehr aufdiese Zeit. Ich freue mich ebenfalls schon sehr auf den Kleinen <strong>und</strong> verfolgegleichzeitig fernmündlich mit Spannung die erfolgreiche Abwicklung der Liquidierungeiner spanischen Mandantin, die gütliche Einigung in einer internationalenErbschaftsangelegenheit, den Anteilskauf eines großen spanischenUnternehmens, etc. Wieder einmal bewahrheitet sich der Sinnspruch: „Eskommt, wie es kommt!“. Hinzufügen möchte ich: „...<strong>und</strong> wie es kommt, ist esdann auch richtig!“ In diesem Sinne kann ich aus voller Überzeugung sagen,dass es eine lohnenswerte Herausforderung ist, eine schwangere <strong>junge</strong> Anwältinzu sein, die kurz vor der Geburt ihres ersten Kindes steht.1Wild/Lührig, Anwaltsblattgespräch, in: AnwBl 2010, S. 175f.2Wild/Lührig, s.o.3Hommerich/Kilian, Frauen im Anwaltberuf - Ergebnisse einer Sek<strong>und</strong>äranalyse,Deutscher Anwaltverlag, 1. Aufl., Bonn 2007.4In Spanien können ausländische Anwälte, die in ihrem Heimatland alssolche in einer Rechtsanwaltskammer bzw. in einer entsprechenden Institutionzugelassen sind, die Eintragung als Abogado inscrito/ Abogada inscritain einer der spanischen Rechtsanwaltskammern beantragen, entsprechenddes Königlichen Dekrets 936/2001.5TJCE 4-10-01, Fall Tele Danmak A/S.6BAO & Partners: Análisis Comparativo de las Retribuciones en los Despachosde Abogados, Noviembre 2009.7Hidalgo Alonso, Jóvenes Abogados: Tan afectados como el que más, in:Revista del Consejo General de la Abogacía Española, Abril 2009, S. 24 f.8BGH, Beschluss vom 30.11.2009 - AnwZ (B) 11/08; NZA 2010, S. 595.9<strong>Die</strong>s gestützt auf eine Dokumentation der B<strong>und</strong>esrechtsanwaltskammer,ein Gutachten des Instituts für Freie Berufe Nü., eine Studie des Soldan-Institutsfür Anwaltsmanagement (BRAK-Mitt 2006, S. 55) <strong>und</strong> auf weiteresDatenmaterial.10<strong>Die</strong> ARGE Anwältinnen im Deutschen Anwaltverein plant zeitnah eineFragebogenaktion, wonach die berufliche Situation von Anwältinnen, dieMütter sind, erfasst werden soll.11Hommerich/Kilian, FN 2; Brenner: Kinder machen gelassen, in: AnwBlKarriere 2009, S.57; Wild/Lührig, FN 1.12Hommerich/Kilian, Strukturwandel <strong>und</strong> wirtschaftliche Situation derAnwaltschaft, in: AnwBl 2010, S.277 f., wonach Anwältinnen bis zur Hälfteweniger verdienen als ihre männliche Kollegen; Düsing/Spranger, Anwältinmit Willen – Arbeitsgemeinschaft Anwältinnen im DAV, in: DAV Ratgeber,11. Aufl., Bonn 2006, S. 74, m. w. N.13Berth, Froh zu sein bedarf es wenig, in: Süddeutsche Zeitung vom06.07.2010, http://www.sueddeutsche.de/karriere/ungleiche-bezahlungfrauen-wollen-es-nicht-anders-1.970388(Stand: 11.08.2010).14Blanco Camacho, La feminización de la Justicia: Una conquista aún a mediocamino, in: Revista del Consejo General de la Abogacía Española, Oktober2009, S. 11.15Brenner, FN 10.16Brenner, FN 10; Düsing/Spranger: FN 11.Referendars- oder Praktikumsplatzfür Rechtsreferendar/inoder Student/inSie sind Rechtsreferendar/in oder Student/in <strong>und</strong> suchen einenattraktiven Referendars- oder Praktikumsplatz? Dann sind Siebei uns richtig. Sie erhalten bei uns eine zukunftsorientierteWeiterbildung.Wir legen besonderen Wert darauf, Sie mit der notwendigenIntensität zu betreuen. Unser Ziel ist es, Ihnen in unserer wirtschaftlich-<strong>und</strong> privatrechtlich ausgerichteten Rechtsanwalts<strong>und</strong>Notariatskanzlei einen vertieften Einblick in die juristischePraxis zu gewähren <strong>und</strong> Sie bei ihrem beruflichen Werdegangtatkräftig zu unterstützen.Bewerbungen richten Sie bittez. Hd. Hans-Joachim BrockmeierWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Rechtsanwälte Brockmeier, Grotholt, Bietmeier, Faulhaber <strong>und</strong> KollegenBüro Rheine | Humboldplatz 4 | 48429 Rheine

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