Top Jobs! 2019

Weitere Magazine

Empfehlungen

Info

24 03/2019 INFO-PR KONVERTO – der neue Südtiroler IT-Player Es zählen die Menschen. Eigentlich traumhaft: Sie waren auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung so erfolgreich, dass Sie nun zwischen mehreren Angeboten wählen können. Die Vergütung wird ein Kriterium im Abwägen von Pro und Kontra sein. Doch wenn die Angebote mit ähnlichen Gehältern winken – was ist Ihnen wichtig bei der Wahl des Arbeitgebers? Wir zeigen Ihnen, warum Konverto die richtige Wahl ist! Die Personalentwicklung kümmert sich um interne Weiterbildungsprogramme, externe Fortbildungen, Spezialisierungen und Zertifizierungen der Mitarbeiter, um Aufstiegschancen zu fördern. „Als innovatives IT-Unternehmen sind die ständige Weiterbildung, die fachliche Spezialisierung und die Talentförderung der Mitarbeiter das A und O, um als Arbeitgeber attraktiv für neue Talente und so dem Wettbewerb immer eine Naselänge voraus zu sein“, unterstreicht Konverto-Direktor Peter Nagler. „Qualifizierte Fachkräfte wollen sich im Unternehmen professionell und persönlich weiterentwickeln und ihre Fähigkeiten voll einbringen. Gute Arbeitgeber machen deutlich, dass sie auf die Bedürfnisse des Menschen – und nicht nur des Mitarbeiters – eingehen.“ Aufstiegschancen und Arbeitsplatzsicherheit Ein sicherer Job? Ja, klar! Konverto bedient als wachstumsorientiertes Unternehmen den Markt mit innovativen hoch technisierten Services. Dafür braucht es spezialisierte und ambitionierte Mitarbeiter, die langfristig am Erfolg mitwirken und Visionen umsetzen. Hinter jeder brillanten Idee stecken brillante Köpfe. Gleitzeiten, Telearbeit und Zusatzleistungen Jeder kennt besondere Situationen wie Kinder, die plötzlich krank sind, Verletzungen oder Arztvisiten. Bei Konverto haben die Mitarbeiter die Möglichkeit, ausgleichend länger zu bleiben oder kurzfristig freizunehmen. Als IT-Unternehmen macht Konverto es im Team möglich, Büroarbeit oder organisatorische Arbeit zum Teil von zu Hause aus zu erledigen, was gerade jungen Familien zugutekommt. Zusatzleistungen wie private Krankenversicherung und Pensionsvorsorge sind weitere Peter Nagler Vorteile. „Flexible Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten sind für uns selbstverständlich. Unsere Mitarbeiter sollen sich wohlfühlen und spüren, dass Konverto nichts ohne sie wäre. Für Anregungen zum Peter Werth Wohle aller haben wir stets ein offenes Ohr, nur so können wir das Unternehmen weiterentwickeln und aus Mensch und Technik das Beste für Konverto herausholen. Begeisterte und motivierte Mitarbeiter sind der Antrieb und das Herzstück eines erfolgreichen Players“, unterstreicht Konverto-Direktor Peter Werth. Unternehmenskultur und Work-Life-Balance Konverto setzt auf einen vertrauensvollen Umgang miteinander. Jedes Team soll von einem „Wir-Gefühl“ der Art „Wir ziehen alle gemeinsam an einem Strang, und zwar in dieselbe Richtung“ getragen werden. Viele Entscheidungen werden gemeinsam getroffen, und lösungsorientiertes Denken wird gefördert. Außerdem wird bei Konverto soziales Engagement großgeschrieben: Für „Südtirol hilft“ leistet Konverto neben technischem Know-how auch finanzielle Hilfe. Als verantwortungsvoller Arbeitgeber weiß Konverto, dass Erfolg nur von Dauer ist, wenn ein gesundes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben besteht. Mit gesundheitlichen Maßnahmen wie Yoga und Konventionen mit Fitness-studios wird dem Rechnung getragen. Betriebsfeiern und ein eigener Freizeitklub ermöglichen den Mitarbeitern – und auch deren Familien – besondere Erlebnisse. Die KONVERTO chillarea sorgt mit Tischkicker, Wii, gemütlichen Sitzsäcken und einer Kiste Bier für stimmungsvolle Arbeitstagausklänge. Und werdende Eltern werden mit Teilzeitmodellen und Kinderbetreuungsprogrammen unterstützt. Wer ist KONVERTO? Konverto ist ein junger, dynamischer Südtiroler IT-Player, der entstanden ist aus dem Zusammenschluss der IT-Unternehmen Raiffeisen OnLine und RUN. Mit seinen rund 120 Mitarbeitern entwickelt Konverto vor allem für den Südtiroler Markt hoch spezialisierte IT-Lösungen für die Landwirtschaft, das Finanz- und Gesundheitswesen, die öffentliche Hand, Verbände und die Privatwirtschaft. IT-Lösungen für Haushalte runden das weiträumige Lösungsspektrum ab. Technische Innovationen zu entwickeln und so das Leben der Menschen zu verbessern, ist oberstes Gebot, denn: Konverto steht für „transformieren“. Weitere Informationen unter: konverto.eu
passion for technology AKTUELL 03/2019 25 Jetzt im Doppelpack. Durch den Zusammenschluss von RUN Raising Unified Network und Raiffeisen OnLine mit April 2019 freut es uns, Sie mit gewohnt hoher Kompetenz, zuverlässigem Service und 120 Mitarbeitern zu betreuen. Wir sind Experten für Internetanbindungen, Modern Workplace, Business Continuity, Security, Cloud-Lösungen, Software-Entwicklung und Digitalisierung. KONVERTO AG Bruno-Buozzi-Str. 8, Bozen Info Center 800 031 031 info@konverto.eu konverto.eu
Seite 1 und 2: Kostenloses Exemplar I.R. AKTUELL 0
Seite 3 und 4: AKTUELL 03/2019 3 Wir suchen TALENT
Seite 5 und 6: INHALT & IMPRESSUM EDITORIAL 03/201
Seite 7 und 8: AKTUELL 03/2019 7 Nur jedes fünfte
Seite 9 und 10: AKTUELL 03/2019 9 Eingetragene Frau
Seite 11 und 12: 03/2019 11 Esther Santifaller Die S
Seite 13 und 14: INFO-PR Berufe mit Zukunft Agiles u
Seite 15 und 16: INFO-PR 03/2019 15 Die vernetzte We
Seite 17 und 18: AKTUELL 03/2019 17 Produkten zähle
Seite 19 und 20: INFO-PR 03/2019 19 Gutes Arbeitskli
Seite 21 und 22: Lust in unser Team zu kommen? Wir w
Seite 23: INFO-PR 03/2019 23 Neueinsteiger: 2
Seite 27 und 28: INFO-PR 03/2019 27 „Ein spannende
Seite 29 und 30: AKTUELL 03/2019 29 Entwicklung gela
Seite 31 und 32: 03/2019 31 Nationale und internatio
Seite 33 und 34: INFO-PR PRIEL-AREAL 03/2019 33 „A
Seite 35 und 36: PRIEL-AREAL 03/2019 35 … so sollt
Seite 37 und 38: 03/2019 37 Verkäuferinnen und Verk
Seite 39 und 40: 03/2019 39 Südstern-Vorstand mit F
Seite 41 und 42: 03/2019 41 individueller Einzelhand
Seite 43 und 44: INFO-PR 03/2019 43 Geschmack und Tr
Seite 45 und 46: INFO-PR 03/2019 45 Die neue Karrier
Seite 47 und 48: AKTUELL 03/2019 47 dabei eine angem
Seite 49 und 50: INFO-PR 03/2019 49 Weltneuheit: Nie
Seite 51 und 52: AKTUELL 03/2019 51 Seiser Alm, Kast
Seite 53 und 54: AKTUELL 03/2019 53 das Unternehmen
Seite 55 und 56: INFO-PR AKTUELL 03/2019 55 Betriebs
Seite 57 und 58: INFO-PR 03/2019 57 Vielfältige Kar
Seite 59 und 60: INFO-PR 03/2019 59 Berufe im Hotel-
Seite 61 und 62: AKTUELL 03/2019 61 Zeitdieben auf d
Seite 63 und 64: PORTRAIT 03/2019 63 Freude, an dem
Seite 65 und 66: 03/2019 INFO-PR 65 Gesunden Lebensr
Seite 67 und 68: AKTUELL 03/2019 67 TRAUMBERUF: VISI

Top Jobs! 2019

Erfolgreiche ePaper selbst erstellen

Template löschen?

Als Template speichern?