Jahresbericht 2018.2019 - Stiftung Pfennigparade

PFENNIGPARADE VSB GMBH
ANERKANNTE WERKSTATT
FÜR MENSCHEN MIT BEHINDERUNG
ARBEIT & BESCHÄFTIGUNG
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Direktmarketing, Konfektionierung, Lettershop und Dokumentenarchivierung sowie Arbeiten in der Handbuchbinderei
sind die Bereiche, in denen die Pfennigparade VSB GmbH an ihren beiden Standorten in Unterschleißheim
Arbeitsmöglichkeiten anbietet. Ein Arbeitsbereich zur PC-Montage befindet sich im Aufbau.
Die „Münchner Bücherkiste“ hat sich als weiteres Angebot inzwischen erfolgreich in Moosach etabliert.
TREIBER FÜR DIE VSB IST DIE FRAGE „WIE KANN SICH EINE WERKSTATT SINNVOLL IN
DEN VORHANDENEN MARKT EINBRINGEN UND LANGFRISTIG BEHAUPTEN?“
Das bislang in Unterschleißheim bestehende Arbeitsangebot
für Menschen mit Autismus-Spektrum-Störungen
mit hohem Funktionsniveau konnte die VSB
aufgrund der starken Nachfrage weiterentwickeln.
Seit April 2019 können 30 Personen am neuen Standort
„AutArk – Autismus Arbeit Kompetenz“ in München
Moosach im Bereich E-Commerce, Dienstleistungsmanagement
oder in der Open Art Gallery ihre künstlerischen
und kaufmännischen Fähigkeiten einbringen.
Der Netzwerk-Faktor // Regionale Netzwerke nutzen!
Wirtschaftsstandort Unterschleißheim im Norden von
München: Neben Handwerk, Maschinenbau, Holzund
Papierverarbeitung haben sich hier Unternehmen
für Elektrotechnik, Software-Vertrieb, Informationsund
Kommunikationstechnologie, für Druck- und
Verlagsgewerbe etabliert – rund 15.000 Menschen
arbeiten dort.
Wie kann sich eine Werkstatt sinnvoll in den vorhandenen
Markt einbringen und langfristig behaupten?
Die VSB GmbH setzt auf Vernetzung und Kooperation.
Seit fünf Jahren verfolgt Susanne Schmidt, Betriebsleitung,
mit dieser Strategie wirtschaftliche und
soziale Ziele: den Bekanntheitsgrad zu erhöhen, ein
Empfehlungsmarketing aufzubauen, um damit konti -
nu ierlich Aufträge zu generieren, ist die eine Seite.
Ebenso wichtig sind ihr aber auch soziale Verbesserungen:
„Unterschleißheim lebenswert zu gestalten
für alle – eben auch für Menschen mit Behinderung.
Den Wert der Arbeit von Menschen mit Behinderung
zu zeigen.“ So beschreibt sie die Motivation für
ihre Aktivitäten in fünf regionalen Netzwerken mit
wirtschaftlichem oder sozialem Schwerpunkt. Zahlreiche
Treffen, Kontakte knüpfen, gegenseitige Einladungen
– Netzwerken ist zeitintensiv.
Der Gewinn lässt sich schwer in Euro beziffern. Es sind
die vielen kleinen Nutzen, die die VSB GmbH daraus
zieht: Der ein oder andere Praktikumsplatz für Werkstattmitarbeiter,
der kurze Dienstweg, auf dem man
sich gegenseitig unterstützt, Ideen, die gemeinsam
entstehen oder kleine Marktnischen, die sich auftun.
Ihren Partnern bietet die VSB GmbH neben ihrem
Dienstleistungsspektrum soziales oder sozialrechtliches
Fachwissen, handwerkliches Know-how, Raumnutzung
oder die Möglichkeit, sich bei Veranstaltungen
wie dem „Tag der offenen Tür“ zu präsentieren.
VORTEILE FÜR BEIDE SEITEN
Eine besonders fruchtbare Kooperation durch Netzwerken
entwickelte sich mit der Stadt Unterschleißheim:
Bürgermeister Christoph Böck beauftragte
daraufhin die Handbuchbinderei, Sitzungsmappen anzufertigen.
Außerdem bindet das Team für die Verwaltung
der Stadt Unterlagen auf. Im Rahmen der Aktion
„Schöner Ferientag“ dürfen Schüler in der Handbuchbinderei
Steckmappen und anderes selbst herstellen.
Ein anderes Beispiel: Die VSB GmbH bezieht aufgrund
von Netzwerk-Kontakten zum Beispiel ihren Strom
von den E-Werken Haimhausen. Im Gegenzug erledigen
Werkstattbeschäftigte für das Unternehmen den
Rechnungsversand.
Eine weitere spannende Kooperation wächst mit der
Volkshochschule Nord e. V.: Der in der VSB GmbH
aufgelöste, aber für Schulungen benötigte Computerraum
kann in den tagsüber kaum genutzten Räumen
der VHS gemietet werden. Die VHS stellt bei Bedarf zu
unterschiedlichen Themen Dozenten zur Verfügung.
Die Werkstatt bietet dafür ihre Fachkompetenzen in
Vorträgen zu sozialen Themen oder handwerklichen
Kursen an.
Susanne Schmidt ist überzeugt: „Auch wenn man Geduld
und Ausdauer braucht, bis Vertrauen entsteht
und etwas zurückkommt – Netzwerken lohnt sich!“
In der Zukunft will sie die Werkstatt weiter öffnen und
in den Sozialraum einbinden, Inklusion damit vorantreiben.
Dass dieses Engagement sich bereits heute
auszahlt und die VSB GmbH den Wirtschaftsstandort
Unterschleißheim bereichert, zeigt der Wirtschaftspreis,
den das Netzwerk ICU der Werkstatt verliehen
hat.
SECHS AUSGELAGERTE ARBEITSPLÄTZE BEI S&W
S&W GmbH High Quality in Plastics: 50 Maschinen
werfen Spritzgussteile rund um die Uhr aus. Ein Team
von 100 Mitarbeitern steuert die Anlagen – natürlich
alles unter Termindruck. Wie passen da sechs Menschen
mit Körperbehinderung in ein solch mittelständisches
Unternehmen in Hebertshausen? Mit
der Montage von Skibindungen fing alles ganz klein
an und die Geschäftsleitung von S&W war zufrieden.
Organisiert von Susanne Schmidt und Marc Pfefferkorn
startete im Juli 2017 die VSB mit vier Praktika,
die nach drei Monaten in befristete bezahlte Außenarbeitsplätze
mündeten. Seit April 2018 arbeiten bei
S&W sechs Werkstattbeschäftigte auf unbefristeten
Außenarbeitsplätzen. Die Motivation ist hoch. „Es
macht total Spaß, hier zu arbeiten. Ich bin froh, dass
ich mich dafür entschieden habe, “ sagt Dominik Faralisz.
Marc Pfefferkorn ergänzt: „Ich bin stolz auf jeden
Einzelnen.“ Auch optisch gehört die VSB-Truppe bald
völlig zum Unternehmen: Die S&W-Arbeitskleidung
wird gerade für alle geschneidert.
Geschäftsführer
Charlotte Hoelbe
Josef Grimm
Pfennigparade
VSB GmbH
Anzahl Werkstattbeschäftigte
132 (im Arbeitsbereich)
10 (im Berufsbildungsbereich)
Anzahl Mitarbeiter
37
Gesamterlöse 2018
4,7 Mio. Euro
Stand 31.12.2018
Der Gewinn durch Netzwerken
lässt sich schwer in Euro beziffern.
Es sind die vielen kleinen Nutzen,
die die VSB GmbH daraus zieht.
WEITERE HIGHLIGHTS
+++ „Aktion schöner Ferientag“ lässt Grundschulkinder in der Handbuchbinderei mit Feuereifer Präsentationsmappen für ihre Schulzeichnungen
kreieren +++ Start des Büchertisches der Münchner Bücherkiste im Kaufland Unterschleißheim: monatlich nach dem
Einkauf schmökern und sehr günstig restaurierte Bücher kaufen kommt bei den Kunden gut an +++ Teilnahme an der Freiwilligenmesse
in Unterschleißheim stößt dank guter Besucherzahlen und hohem Bekanntheitsgrad der Pfennigparade auf gute Resonanz +++
VSB-Werkstattmitarbeiter trainieren in einem Workshop bei Studiosus Hotline-Mitarbeiter darin, wirkliche Wohlfühl-Antworten zu
geben auf Fragen rund um Barrierefreiheit & Co. von Reisen +++ Auftrag von Sixt: Bestückung der hochwertigen Merchandising-Tüten
mit wertvollen Artikeln für die Damenwies‘n +++ Unterstützer der FairTrade City Unterschleißheim durch Einkauf und Einsatz von
Fair Trade Produkten vor Ort +++ Beim Social Day der Fa. Adobe begrünen rund 15 Mitarbeiter die Dachterrasse. Anfangs unsicher im
Miteinander – am Ende freundschaftlich! +++
↓ Sechs Beschäftigte der VSB arbeiten bei S&W – im Rollstuhl,
mit einer Hand, körperbehindert und mit Erfolg!
↓ Der Unterschleißheimer Bürgermeister Christoph Böck holt in
der Handbuchbinderei seine neuen Sitzungsmappen ab.
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