Der Konstrukteur 01-02/2024
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AUTOMATISIERUNGSTECHNIK<br />
MUT ZUR CLOUD<br />
ERÖFFNET NEUE WEGE<br />
Die Automatisierung spielt eine entscheidende<br />
Rolle, wenn es darum geht, wie sich<br />
Unternehmen zukunftsfähig aufstellen.<br />
Aber vor welchen Herausforderungen<br />
stehen Maschinenbauer und produzierende<br />
Unternehmen konkret? Und an welchen Stellen<br />
werden intelligente Automatisierungs- und<br />
Cloudlösungen bereits heute in der Praxis<br />
eingesetzt?<br />
PRODUKTE UND ANWENDUNGEN<br />
Kein anderes Thema gilt so sehr als Indikator für die Zukunftsfähigkeit<br />
der deutschen Industrie wie der Automatisierungsgrad<br />
und die Roboterdichte in den hiesigen<br />
Betrieben. Und die kann sich sehen lassen: Laut der International<br />
Federation of Robotics stellt Deutschland den fünftgrößten<br />
Absatzmarkt für Roboter dar. Noch sind es vor allem die<br />
großen Industriebetriebe mit hohem Produktionsvolumen, die<br />
auf automatisierte Abläufe angewiesen sind. Doch es zeichnet<br />
sich bereits ab, dass auch kleine und mittlere Unternehmen<br />
(KMU) mit kleineren Stückzahlen nachziehen werden. <strong>Der</strong><br />
Grund: Produzierende Unternehmen stehen in den kommenden<br />
Jahren vor zahlreichen Herausforderungen, die es erforderlich<br />
machen, Arbeitsprozesse grundlegend zu verändern.<br />
FEHLENDE FACHKRÄFTE<br />
<strong>Der</strong> Mangel an qualifizierten Arbeitskräften betrifft laut Bundesministerium<br />
für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) derzeit<br />
Bastian Weimer, Sales Director Strategic Accounts Euro Central<br />
– 3DExperience Works – Solidworks bei Dassault Systèmes<br />
knapp 43 Prozent aller Berufsgattungen in Deutschland. Auch<br />
die MINT-Bereiche (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft<br />
und Technik) stehen unter Druck, offene Stellen mit geeignetem<br />
Fachpersonal zu besetzen. Die Gründe für die sich zuspitzende<br />
Lage sind vielseitig. Eine Hauptursache ist der demographische<br />
Wandel. Durch die alternde Bevölkerung wird erwartet, dass sich<br />
die Zahl der Erwerbstätigen – im Alter zwischen 20 und 65 Jahren –<br />
bis zum Jahr 2060 um ein Drittel reduziert, sofern diese nicht<br />
durch Einwanderung ausgeglichen wird. Verstärkt wird diese<br />
Lücke durch eine Veränderung in der Berufsausbildung und einem<br />
Trend hin zur Akademisierung. So liegt der Anteil der Studienberechtigten<br />
bei etwa 45 Prozent. An jungen Facharbeiterinnen und<br />
Facharbeitern fehlt es hingegen.<br />
HYBRIDE ARBEITSPLÄTZE<br />
ALS ZUKUNFTSMODELL<br />
Um den Produktionsstandort Deutschland langfristig attraktiv zu<br />
machen, müssen Wege aus dem Fachkräftedilemma gefunden<br />
werden. Einen Lösungsansatz stellt die Automatisierung von<br />
Produktions- und Fertigungsaufgaben dar. Schon heute übernehmen<br />
Roboter und Maschinen einzelne Arbeitsschritte in<br />
Fertigungslinien. Dazu gehören unter anderem körperlich an-<br />
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