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Manual Laboral 2015
PENSIONES
NOVEDADES EN MATERIA DE PENSIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL
PARA EL AÑO 2015
Tradicionalmente, a través de la Ley de Presupuestos Generales del Estado y
otras normas complementarias, cada año se publican modificaciones legales
que afectan a diversos aspectos en materia de prestaciones de la Seguridad
Social.
Para el año 2015, los principales textos legales que dan lugar a estas
modificaciones son:
1.- Ley 36/2014, de 26 de diciembre, (Presupuestos Generales del Estado para
el año 2015).
2.- Real Decreto 1107/2014, de 26 de diciembre, (sobre revalorización de las
pensiones del sistema de Seguridad Social para el año 2015).
COMPLEMENTOS PARA PENSIONES INFERIORES A LA MÍNIMA
1. La cuantía del COMPLEMENTO AL MÍNIMO, no podrá superar la cuantía
establecida para pensiones de jubilación e invalidez en su modalidad
no contributiva.
2. Para poder percibir COMPLEMENTOS AL MÍNIMO, será necesario
residir en territorio español. Como norma general, se entenderá
cumplido este requisito cuando el interesado no realice estancias en el
extranjero superiores a 90 días a lo largo de cada año natural.
EN MATERIA DE JUBILACIÓN
1.- La Ley 27/2011, de 1 de agosto, modificó de forma progresiva y gradual el
requisito de la edad ordinaria de acceso a la pensión de jubilación, pasando
de los 65 años de edad (para el año 2012) a los 67 años de edad (para el año
2027). El Real Decreto 1716/2012, de 28 de diciembre, establece las reglas para
calcular y determinar la edad exacta en que cada persona podrá acceder a
la pensión de jubilación, en función de los períodos de cotización acreditados
por el interesado a la Seguridad Social.
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