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3.12 - EVOLUCION NACIONAL DE LOS INDICADORES DE INCUMPLIMIENTO* DE LA NORMATIVA DE RELACIONES LABORALES POR CADA 100 INSPECCIONES. AÑOS 2007 A 2011 INCUMPLIMIENTOS AÑO AÑO AÑO AÑO AÑO AÑO 2011 AÑO 2011 EN RELACIONES LABORALES 2007 2008 2009 2010 2011 s / AÑO 2007 s / AÑO 2010 ( A ) ( B ) ( C ) ( D ) ( E ) ( D / A ) ( D / C ) 1.1 En condiciones laborales (jornada, salarios e incumplimiento de condiciones mínimas) 3,30 3,71 3,44 3,55 3,73 13,03 5,07 1.2 En igualdad y no discriminación en el trabajo 0,23 0,50 0,47 0,47 0,40 73,91 -14,89 1.3 Por cesión ilegal de trabajadores 0,15 0,12 0,07 0,11 0,08 -46,67 -27,27 1.4 En subcontratación 0,18 0,91 0,95 0,78 0,65 261,11 -16,67 1.5 En ETT y empresas de intermediación laboral 0,11 0,09 0,12 0,05 0,09 -18,18 80,00 1.6 En derechos colectivos 0,90 1,02 0,84 0,83 0,69 -23,33 -16,87 TOTAL INCUMPLIMIENTOS (Suma de los indicadores anteriores) 4,87 6,35 5,89 5,79 5,64 15,81 -2,59 (*) = FORMULA DE CALCULO DEL INDICADOR: (Nº Incumplimientos de las claves de INTEGRA correspondientes a cada materia / Nº inspecciones realizadas en el año natural) X 100. Claves T y E de INTEGRA incluyen: Nº infracciones + Nº requerimientos + Nº informes. INDICADORES DE SITUACIONES DE FRAUDE EN RELACIONES LABORALES DETECTADAS POR CADA 100 INSPECCIONES * INDICADORES Nº Contratos temporales transformados en indefinidos por la ITSS por cada 100 inspecciones (*) Ver aclaraciones sobre estos indicadores en las páginas 81 y 82 (III.4.3.) NACIONAL % VARIACION AÑO AÑO AÑO AÑO AÑO AÑO 2011 AÑO 2011 2007 2008 2009 2010 2011 s / AÑO 2007 s / AÑO 2010 ( A ) ( B ) ( C ) ( D ) ( E ) ( D / A ) ( D / C ) Ministerio de Empleo y Seguridad Social % INCUMPLIMIENTO % VARIACION 11,35 12,55 7,75 8,52 5,63 -50,40 -33,92 FUENTE: Dirección General de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social CUADRO: 3_12 (T12) Página 156
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