Perspectivas del Medio Ambiente Urbano - Programa EcoPlata

Estado del Ambiente y Perspectivas
Tabla 4. Caracterización de los Asentamientos irregulares de Colonia del Sacramento. Viviendas, habitantes
y servicios en el 2009.
Fuente: Alvarez, M. Acción Social IMC; 2009. Relevamiento realizado para el Proceso GEO Colonia del Sacramento.
D. EMPLEO E INGRESOS
EMPLEO
83. En Uruguay para el año 2007 los principales
indicadores vinculados al empleo muestran que la
población económicamente activa ascendía a un
49,1% siendo que la población mayor de 14 años
era el 78,2% del total. La tasa de empleo era de
un 56,7%, el desempleo de 9,2%, el subempleo
de 12,1% y la media de horas trabajada por
semana de 39,5. Por su parte los desempleados
buscan trabajo un promedio de 9,5 semanas.
84. No existen datos específicos para la ciudad
de Colonia del Sacramento, por lo que se
presenta la información correspondiente al
departamento. En 2006 en Colonia el 85% de la
población económicamente activa se concentraba
entre los 20 y los 59 años, y el 45,5% del total
entre los 30 y los 50 años. En términos generales
la misma distribución se da en el resto del país
(INE 2006b).
85. En 2007 Colonia tenía una de las más altas
tasas de empleo (población ocupada sobre
población total), con un 57,6%, por encima de la
media nacional (56,7%) y de todo el interior
(55,4%). Así, por ejemplo, el 80,1% de la
población entre 40 y 49 años, y el 81,9% de
población entre 30 y 39 años, estaba ocupada. El
guarismo baja sensiblemente para la población
entre 20 y 29 años (74,6%), probablemente
evidenciando problemas de desempleo juvenil
(INE 2007).
86. Durante el 2006, estaban ocupados el 67,9%
de los hombres y el 43,8% de las mujeres, cifras
similares a los niveles nacionales (66,3% y 43,7%
para hombres y mujeres respectivamente) (INE
2006b).
87. Por su parte, del total de la población
ocupada, más del 70% trabajan como empleados
u obreros, tanto privados (58,2%) como públicos
(12,5%); el 18,5% trabajan por cuenta propia ya
sea sin local (3,5%), como vendedores
ambulantes, o con local (14,9%), como
comerciantes o productores rurales; los patrones
alcanzan el 8,2%; y por último los trabajadores no
remunerados son un 2,7%. En comparación con
el resto del país, Colonia tiene, en términos
porcentuales, más personas trabajando como
empleados privados y como patrones, y menos
como empleados públicos y por cuenta propia
(Tabla 5).
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