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OCTOBRE 2018
CONSEIL & CONSTRUCTION
Les agenceurs
de l’espace
PAR JULIEN BRUN
Imaginez des murs qui s’adaptent au nombre d’occupants;
la technique serait pensée pour accueillir une, deux ou trois
chambres supplémentaires sans changer la ventilation, les
interrupteurs ou les installations électriques. Tout serait pensé
en amont, dès la conception pour permettre une modularité
légère tout au long de la vie du bâtiment. L’adaptabilité des
établissements scolaires, des bureaux ou “flex office” et des
logements séduit toujours plus d’utilisateurs. Explications
de David Determe, administrateur délégué du bureau
d’Ingénieurs-Conseils Betic.
Comment est né ce besoin de flexibilité
dans l’agencement des espaces?
C’est un phénomène qui a émergé il y a une
quinzaine d’années et que nous appliquons
dans une majorité de nos projets depuis
cinq ans déjà.
Les écoles et les lycées ont été les premiers à
nous demander de penser des salles de classes
modulables selon les matières enseignées.
Cette demande a été formulée par le corps
enseignant qui souhaitait passer librement
d’un enseignement classique à un autre,
plus participatif et moderne. Ces espaces
qui peuvent accueillir de 20 à 50 élèves,
nécessitent des cloisons murales modulables
et des installations techniques (ventilation,
climatisation, câblage, interrupteur, etc.)
pensées, programmées et posées en conséquence.
Quel est l’intérêt de cette modularité
pour les espaces de travail?
L’émergence du télétravail, le changement
de compétences au sein des équipes et les
restructurations managériales qui tendent
à l’horizontalité, sont autant de facteurs
qui favorisent le travail dans des espaces
partagés. Les entreprises sont toujours plus
nombreuses à se doter d’espaces ouverts qui
favorisent le travail d’équipe et la proximité
avec la direction, mais aussi de zones de
détente qui permettent la cohésion d’équipe
et les réunions informelles et enfin de lieux
confinés qui donnent l’intimité nécessaire à la
concentration ou à des appels téléphoniques
par exemple. La modularité des surfaces est
donc déjà bien ancrée sur la Place.
“La modularité
des surfaces
est donc déjà
bien ancrée
sur la Place”
On sait d’études que le confort thermique,
l’éclairage naturel et l’isolement acoustique
sont intrinsèquement liés à la productivité
des employés. C’est pourquoi nous collaborons
actuellement avec un centre de
recherche dont l’objectif commun est de
répondre aux besoins de l’utilisateur. Nous
planchons actuellement sur la modularité
des installations techniques qui serait
intégrée au mobilier. L’employé pourrait
ainsi choisir son intensité de lumière,
son isolement acoustique et son confort
thermique depuis son bureau.