OSSERVATORIO SULL'INDUSTRIA METALMECCANICA - Fiom - Cgil

Tuttavia, si ricorda che le retribuzioni di fatto, continuative
o globali, tengono conto, oltre che degli aumenti
contrattuali, anche degli effetti di altre importanti
voci salariali, quali gli aumenti derivanti dalla
contrattazione di secondo livello e la progressione
di carriera degli stessi lavoratori. Pertanto l’incremento
delle retribuzioni di fatto non dovrebbe coprire
unicamente, in un’ottica particolarmente restrittiva
della politica dei redditi, la difesa del potere
di acquisto delle retribuzioni, ma dovrebbe garantire
anche la distribuzione dei guadagni di produttività.
In cinque anni un aumento inferiore all’1%
per gli impiegati e un risultato decisamente negativo
per gli operai rappresenta indubbiamente una forte
penalizzazione per i lavoratori coinvolti.
Nel corso dei primi sei mesi del 2005 è proseguita la
tendenza complessiva alla contrazione dell’occupazione
nelle grandi imprese per il settore metalmeccanico,
anche se per la prima volta sembrerebbe che
almeno per la componente dei dirigenti, impiegati e
intermedi, vi sia stata una variazione di tendenza,
con un incremento dell’1,4%, rispetto ai primi sei
mesi del 2004 (tabella 21).
18
Complessivamente nel periodo 2000-2004 si registra
una contrazione del numero di dipendenti nel
settore metalmeccanico dell’11,1%, percentuale che
sale al 14,6% per gli operai. Nei primi sei mesi del
2005 la contrazione è pari all’1,2% complessivo e al
2,8% se si considerano i soli operai.
Nei primi sei mesi del 2005 gli operai risultano penalizzati
anche con riferimento al ricorso alla Cassa integrazione
guadagni (Cig), la cui incidenza aumenta
del 19,1% rispetto all’analogo periodo dell’anno precedente.
Nello stesso periodo gli impiegati sperimentano
una forte contrazione della Cig, pari al 27,0%.
L’incidenza della Cig, espressa come ore di cassa integrazione
per 1.000 ore lavorate, risulta nel primo
semestre 2005 pari a 55,3 per gli operai e a 9,7 per gli
impiegati. In sostanza gli operai hanno probabilità
oltre cinque volte superiore a quella degli impiegati
di trovarsi in cassa integrazione. Alivello di comparti,
il ricorso alla cassa integrazione appare maggiore nel
comparto dei «Mezzi di trasporto», pari a 82,7 nei
primi sei mesi del 2005, mentre un certo ricorso alla
Cig anche per gli impiegati si registra nel comparto
della «Fabbricazione di macchine elettriche».