Jaarverslag 2006 Amnesty International afdeling Nederland - CBF

BIJLAGE 3 ORGANISATIESCHEMA
ALGEMENE LEDENVERGADERING
BESTUUR
SECRETARIAAT
MANAGEMENTTEAM:
Directeur / 3 Clustermanagers
Directiesecretariaat
Beleidsmedewerker Internationaal
Cluster Strategie Cluster Communicatie & Campagnes Cluster Interne Bedrijfsvoering
Afdeling Landen & Thema’s
Realiseren van landen- en themastrategieën, w.o. steunen
MR-activisten en actie in doellanden. Ondersteunen LKG en
activiteiten Action Files. Preventieve activiteiten. Growth and
mobilization: ondersteunen van jonge secties (in oprichting).
Afdeling Externe Betrekkingen
Het beïnvloeden van politieke instellingen, bedrijven,
professionele en maatschappelijke groeperingen en de
media.
Afdeling Vluchtelingen
Het beïnvloeden van (overheids)beleid m.b.t. asielzoekers
en vluchtelingen. Het geven van informatie over landen
van herkomst, aan rechtshulpverleners in asielzaken. Het
ondersteunen van individuele cliënten. Medisch onderzoek
t.b.v. asielaanvragen.
Speciaal Programma voor Afrika
Bevorderen van mensenrechtenactivisme in Afrika middels
trainingen, materialen en stimuleren van activiteiten in
m.n. ruraal gebied.
Programma Discriminatie & Identiteit
Beïnvloeding van overheidsbeleid en opvattingen in publiek
m.b.t. verschillende vormen van discriminatie, met speciale
aandacht voor racisme/discriminatie in Nederland.
Afdeling Actieve Achterban
Ontwikkelen en uitvoeren actieve leden beleid: activitei-
ten voor lokale activisten en netwerken voor individuele
actie, service en training aan leden.
Afdeling Actie
Campagnes en acties gericht op een groot publiek.
Afdeling Uitgeverij & Producties
Uitgeven van publicaties, periodieken, audiovisuele
en digitale producten en diensten; merchandising.
Afdeling Fondsen- & ledenwerving
Activiteiten om steun te verwerven voor Amnesty in
de vorm van lidmaatschap en donateurschap. Anderszins
verwerven van fondsen van instellingen en bedrijven.
Eenheid Jongeren & Studenten
Bewustzijn over mensenrechten bij jongeren en studen-
ten tot 24 jaar versterken; jongeren actief betrekken bij
Amnesty‘s werk.
Eenheid Marktonderzoek & dataservices
Bevorderen effectiviteit van de communicatie en
het Amnesty-imago middels marktonderzoek en
data-analyse.
Coördinator advertising
Effectieve inzet van Amnesty‘s publiekscommunicatie
via massamedia.
Afdeling Financiën & Control
Financiële bedrijfsvoering en relaties met fondsverstrekkers
die speciale financiële begeleiding vereisen.
Afdeling Informatie Technologie
Ontwikkeling en beheer van automatisering en informatie-
diensten.
Afdeling Personeel & Organisatie
Werving en selectie van nieuwe medewerkers. Onder-
steuning directie en afdelingshoofden in personeelsbeleid
en -taken. Ondersteuning directie en afdelingshoofden bij
organisatieontwikkeling.
Eenheid Beheer
Beheer van gebouw en verzorgen van voorzieningen.
Eenheid Ledenadministratie
Administratie voeren van het ledenbestand.
158 A M N E S T Y I N T E R N A T I O N A L
J A A R V E R S L A G 2 0 0 6 159
ONDERNEMINGSRAAD