19.09.2013 Views

Grundbok för försäkringsrådgivare 2006 - Pappers avd 51

Grundbok för försäkringsrådgivare 2006 - Pappers avd 51

Grundbok för försäkringsrådgivare 2006 - Pappers avd 51

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Praktiska anvisningar<br />

och annat stödmaterial – sjukdom<br />

Sammanfattning – sjukdom<br />

FÖRMÅN<br />

Sjuklön enligt lag<br />

Sjukvårdsersättning<br />

Sjukpenning<br />

Aktivitetsersättning<br />

Tidsbegränsad<br />

sjukersättning/sjukersättning<br />

(tidigare:<br />

sjukbidrag/<strong>för</strong>tidspension)<br />

Dagsersättning<br />

Månadsersättning<br />

Statlig ålderspensionsavgift<br />

på<br />

18,5 procent<br />

Premiebefrielse<br />

FÖRSÄKRING<br />

Lag om sjuklön<br />

Sjuk<strong>för</strong>säkring enligt<br />

AFL<br />

Sjuk<strong>för</strong>säkring enligt<br />

AFL<br />

Sjuk<strong>för</strong>säkring enligt<br />

AFL<br />

Sjuk<strong>för</strong>säkring enligt<br />

AFL<br />

Avtalsgruppsjuk<strong>för</strong>säkring,<br />

AGS<br />

Avtalsgruppsjuk<strong>för</strong>säkring,<br />

AGS<br />

Lag om statlig ålderspensionsavgift<br />

Avtalspension SAF-LO<br />

VEM HAR RÄTT TILL<br />

FÖRMÅN<br />

Anställd <strong>för</strong> längre tid<br />

än en månad.<br />

I annat fall efter 14<br />

dagars anställning.<br />

Bosatta i Sverige.<br />

Arbetar i Sverige, SGI<br />

minst 9 528 kr och<br />

arbetso<strong>för</strong>mögen till<br />

minst en fjärdedel<br />

p g a sjukdom.<br />

Fyllt 19 år (fr o m juli<br />

månad det året) men<br />

inte 30 år, arbets<strong>för</strong>mågan<br />

varaktigt eller<br />

<strong>för</strong> avsevärd tid nedsatt<br />

med minst 25 procent.<br />

Fyllt 30 år men inte 65<br />

år, arbets<strong>för</strong>mågan<br />

varaktigt eller <strong>för</strong> avsevärd<br />

tid nedsatt minst<br />

25 procent.<br />

Försäkrad som varit<br />

sjuk utöver sjuklöneperioden.<br />

Försäkrad som saknar<br />

sjuklön: sjukdom minst<br />

14 dagar.<br />

Försäkrad som beviljats<br />

aktivitetsersättning,<br />

tidsbegränsad<br />

sjukersättning eller<br />

sjukersättning (tidigare:<br />

sjukbidrag/<strong>för</strong>tidspension).<br />

Försäkrad som beviljats<br />

aktivitetsersättning,<br />

tidsbegränsad<br />

sjukersättning eller<br />

sjukersättning (tidigare:<br />

sjukbidrag/<strong>för</strong>tidspension).<br />

Anställd som omfattas<br />

av Avtalspension<br />

SAF-LO.<br />

ERSÄTTNING<br />

En karensdag. 80 procent<br />

av lönen.<br />

Läkarvård, sjukvårdande<br />

behandling, läkemedel,<br />

sjukhusvård<br />

samt sjukresor.<br />

80 procent av sjukpenninggrundande<br />

inkomst.<br />

Inkomstrelaterad<br />

ersättning: 64 procent<br />

av antagandeinkomsten<br />

vid hel ersättning.<br />

Samt ev garantiersättning<br />

som utfyllnad.<br />

Inkomstrelaterad<br />

ersättning: 64 procent<br />

av antagandeinkomsten<br />

vid hel ersättning.<br />

Samt ev garantiersättning<br />

som utfyllnad.<br />

12,5 procent av sjukpenningen<br />

t o m den<br />

360:e sjukdagen.<br />

75 – 2 880/3 459 kr<br />

per månad beroende<br />

på sjukpenninggrundande<br />

inkomst vid insjuknandet<br />

(det högre<br />

maxbeloppet gäller<br />

sjukfall fr o m<br />

1 maj 2001).<br />

Pensionsrätt i det nya<br />

allmänna pensionssystemet.<br />

Betalar pensionspremien<br />

vid sjukdom som<br />

överstiger 14 dagar.<br />

Sjukdom 53

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!